每通面试电话都逃不过5分钟的梗，Why？

面试就好比相亲，有的人一见倾心，恨不能马上步入洞房，也有的人一见闹心，恨不能瞬间消失。面试，面试官只和我说了不到5分钟的话就把我打发了，这是什么样的一种体验呢，想必应该是网友现实见面般残忍吧。那么，为什么面试官那么快就把我给打发了呢，细思极恐，可能有以下6个原因。

1、形象糟糕还带口气

你我本是陌生人，因为工作坐在了彼此的对面，不得体的穿着、油腻的头发让人瞬间审美犯癌，一开口还满是口气，自然，这次沟通是没有办法在愉快的环境中进行的，面试官象征性的问了几个问题便结束了面试。

2、口齿不清还激情澎湃

绝大部分的工作，都是需要和他人保持语言的沟通，不需要我们能侃侃而谈，但如果说话不是我们的优势，不妨把语速说的慢一点，适时停顿询问自己表达的是否能够听懂。

3、简历内容和现场表述牛头不对马嘴

面试官在面试前，早已认真阅读应聘者的简历，脑海中已形成一份简略人物画像，但凡面试中说到的内容和简历不一致，信任的警钟就已敲响，如无信服于人的理由，面试就已然失败了。

4、不善倾听还理解有异

谁都希望被尊重，好好听对方说话就是很基本的表现，不要轻易打断对方，如果对对方的表诉不慎理解，可以主动提问，您刚说的是这个意思吗？

5、思维凌乱毫无逻辑

回答面试官的问题时务必好好说话，让对方能明白你的意思，少叙述故事，把要表达的内容分点来表述，罗列出123。

6、人选已定，走走过场

面试顺序分先后，先面者已谈妥，后续的面试基本走简化程序，较已定人选更优者除外，不可避免，唯一办法就是让自己越来越优秀。