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RSS订阅原创 职场上，如何在领导面前展现自己的实力
如果您犯了错误，主动承担责任并寻求解决方案，而不是将责任推给别人，这将使领导对您产生好感，并看到您的领导能力。作为员工，定期向领导汇报工作进展是必不可少的。这样做可以让领导了解您正在处理的事情，并确保您在正确的轨道上前进。同时，汇报进展还可以向领导展示您的专业知识和能力。当出现问题时，不仅要及时通知领导，还要提供清晰的解决方案。这表明您具有解决问题的能力，并且对公司的利益负责。在职场上，想要得到领导的认可和信任，展现自己的实力是非常重要的。以下是一些建议，有助于您在领导面前展现自己的实力。
2023-04-08 23:31:23
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原创 在职场中如何和同事处好关系是门艺术活
这种积极的沟通方式可以帮助你了解同事的需要和优先事项，从而为你提供建设性的支持和辅导。3. 学会倾听：在与同事沟通的时候，了解同事需要你提供答案，但其中也有一个十分关键的动作：倾听。倾听是一种关于接受并理解他人需求的能力，尊重同事的想法和观点是建立关系的前提条件。4. 感激他人：感激同事们为你提供的帮助或者工作上完成的任务，是维护关系的必要条件。这样做不仅能够展示您的尊重和支持，还能建立起好的口碑，帮助您更好地与他人合作。在职场里与同事相处是非常重要的，无论你的职位是什么，都需要和他人合作。
2023-04-05 15:16:58
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原创 同事跳槽领导请他吃散伙饭，本以为是好聚好散，结果饭局很尴尬
你可以提出一些有趣的话题，比如最近看过的电影、旅游经历、新闻事件等等，让大家一起参与讨论。在讨论中，你可以展示你的观点和见解，同时也可以倾听别人的意见。另外，你也可以回忆一些工作上的愉快经历，或者分享一些自己的兴趣爱好，以便让大家更好地了解你。在离开之前，你可以向其他人道别，并表达你的感激之情，希望以后还有机会再次相聚。总之，在饭局上遇到尴尬局面时，不要让自己过于紧张或者焦虑，试着化解尴尬，让气氛变得轻松和愉快。不过，不必担心，因为这种情况并不罕见，而且你可以采取一些措施来化解尴尬。
2023-03-23 21:12:25
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原创 公司内难道只有老员工都走了才能重生吗
公司给员工不升值加薪是不可能的，老员工需要经过逐年的升值加薪，可能导致工资水平很高，当一些基本工资高的老资历员工走了之后，公司企业可以在工资成本预算管理这块上解脱出来，影响一部分社会资金。所谓的老员工，又可称为资深员工，工作经验丰富，工作态度积极，在公司内部，凭借手中的客户资源和积累多年的经验，或许能够随机取得成绩。老员工熟悉公司，经验丰富，掌握着各种资源，应该说是公司的支柱才对呀，为什么要老员工都下岗，公司才能重生呢？老员工有太多的旧想法。因此，老员工走了，不一定是坏事，而是企业要有一个更好的开端。
2023-03-21 17:01:49
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原创 现在很多公司为什么热衷于招内部推荐的人呢
如果一个人能很好的适应公司，很好的完成公司的工作，那么他认识的人也不会差。公司招人，去劳务有限公司，去人才发展市场，去大型招聘会等，都需要耗费大量的人力和财力。比如某公司成立一个新的部门，需要招一批人，公司企业人事会在自己公司进行内部信息发布广告，问问老员工有没有认识的合适的人员可以推荐。在现实生活中，我们经常听到这样的事情，就是想进入一家公司，找一个熟人来推荐，人员会在招聘中有不同的看法，成功率也会提高。即使是阿里、苏宁这样的大公司，内部也有晋升政策，内部人推荐的人，面试成功。公司招人的方式有很多。
2023-03-20 17:07:00
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原创 一个很穷的亲戚，要钱治病，找我借10万块钱，到底是借还是不借
你如果你本身存在就是我们富裕家庭，10万块钱对你来说并不算太大的事情，我认为你能够提供帮助你的亲戚一把，就帮助他一把，毕竟他确实是你的亲戚，多做一些善事对你来说已经不是没有什么坏事。在农村学校里面我们确实也会经常可以遇到一个这样的情况，就是通过亲戚朋友找对方借钱的时候，其实对于双方企业之间存在本身发展经济技术实力都相差不大，开口向别人借钱本身来说就是为了一件很尴尬的事情，毕竟你找错了对象，对方也不太可能有这样的实力借给你，我相信对方能够知道你的答案以后也都能够对你理解。你多做好事，别人自然愿意和你做朋友。
2023-03-19 14:17:32
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原创 不要自以为是，勇敢去面对现实
他愿意付出，他愿意让别人去堕落，他愿意睁一只眼闭一只眼，你要知道有时候你不够格，不要把自己放在一个太高的位置上，往往你认为你和他是兄弟，是朋友，在别人眼里你是一个工具，需要利用，不需要可以随意放置。可想而知当他知道的那一刻心里是有多少的难受，多么的无法接受，再怎么无法接受也得默默地忍受，只要你不走就必须按照公司的要求去做，不按照他们的要求去做你就不会有好的结果。你看不惯的事情多了去了，你认为企业不符合要求公司常理，不符合法律规定，老板不这样可以认为，他认为只有这样做是对的，是能顺利进行发展的。
2023-03-17 22:59:13
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The Intel Microprocessors 8086 8088 80186 80188 80286 80386 8048
2023-07-20
Stephen Hake, -Saxon Math, Course 2 (Student Edition)
2023-07-20
Stigum's Money Market Textbook of MBA教材英文版-1
2023-07-15
Postural Restoration Institute ： Myokinematic Restoration Interv
2023-07-15
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2023-07-15
空空如也
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