1月2日
![](http://www.chinahrd.net/img/gl/images/TimeManagement.jpg)
好在新年的钟声如同一声棒喝,又到了计划一年的时候了。不幸做为一个有很多兴趣和想法的人,每年都有很多想做的事情。 其中之一就是要保持不断的学习。 在人力资源方面,一定要:
- 在猎头操作、技巧、规范、培训、客户、面试、流程科学化等方面进一步地探索;
- 不断思考、整合新技术(包括网络招聘)和传统招聘艺术;
- 对猎头以外的各种招聘模式(商业模式)进行研究和探索;
- 继续保持对各种人力资源方面的新科技、新事物、新方法、新理论的吸收;
- 有选择地尝试一些招聘方面的新理论和新方法;
- 有选择、有系统地读几本人力资源方面的理论书籍; (尽管我一直不是理论派)
- 思考中国和国外人力资源操作/理论上的事实差距和文化差异;
- 有空常来更新一下自己的博客(和常来走动的朋友交流一下)
TZ 2007.1.1