1.能承受较大的工作压力——加班
2.抗压能力强——加班+替别人扛雷
3.工作有激情——自觉加班还要特美
4.有强烈责任心——没做完不准走
5.弹性工作制——加班不给加班费
6.弹性工作制，但不保证准时下班——做完了才准走
7.包三餐——早晚都得加班
8.双休——工作日加班
9.薪资+社保+带薪休假+职位晋升——是个正经公司都有，没什么拿得出手的福利
10.适应较快的工作节奏——加班把三天的工作两天做完
11.公司提供水果——貌似也就这一个福利
12.有强烈的上进心——干完工作就加班去干其他工作
13.喜欢有挑战性的工作——加班.前人留的坑不少
14.不提倡加班——你懂的（该加还得加，加班是因为你工作效率低，不是安排工作多）
15.不强制加班——你懂的 （不做完额外安排的工作你走一个试试！）
16.上不封顶——下不保底
17.偶尔会忙——以后忙了你别抱怨，提醒过了
18.团队氛围很好——大家经常一起加班，一起吃加班餐，聊聊工作，多happy
19.上升空间大——工资低，3000元涨个50%不也就4500吗？
20.领导安排的其它任务——我叫你干啥你就得干啥
21.妹子多——这个屌丝虽然脑子不太好使但便宜，看看这个理由能不能骗一蛤
22.有期权——没多余的现金发工资给你
23.有股权——工资微妙地低于你应得的数，反正我不信你能干满拿走
24.年底双薪——13 薪
25.13 薪起——别想了，就是13 薪
26.年底有奖金——年薪大于 12 薪小于 13 薪
27.我们 6 点准时下班 -——入职才知道最严重的早晨 6 点下班，回家吃早饭睡觉。
28.扁平化管理 -——领导和你坐一屋，盯着你干活
29.核心团队来自 BAT ——嗯，你不是BAT的，所以你不是核心
30."我把你的简历整理一下"——对方说这个的话基本可以判断他是卖人头外派的了,把你的简历给他的甲方。
31.弹性工作时间——只弹下班（下班时间不固定），不弹上班
32.能独立完成任务 ——前端后端或产品测试推广运营全都你一个人干
33.领导好——看你顺眼就好，不顺眼就 XX ；你有生之年不可能有晋升的空间
34.XXX 比钱重要——钱达不到你的要求
35.公司会给你培训，但是工作之后你要交培训费——麻痹就是培训班
36.BAT 薪资——略微高于本地市场价
37.帮员工避税——按最低工资给你交社保公积金（五险一金）
38.我们是创业公司——有不少坑要填，另请做好加班拼命的准备
39.老板 /负责人不在，稍后会联系你的——面试不合格，不要抱期望了
独具互联网特色的招聘行话
40.期权激励拿到手软——希望能弥补你看到基本工资后的脚软
41.专注移动互联网，拥有几亿活跃用户——>就注册了个微信公众号
42.有活力的技术团队——团队平均工作经验<1年
43.创始团队全部来自BAT——>在淘宝干过客服.自己玩过微信公众号.还在百度实过习
44.千亿市场的探索者——目前尚没看清具体市场在哪
45.扁平化管理，高度自由——全公司人数，一只手就数的过来。
46.典型欧美创业工作环境——办公室现处于毛坯房状态
47.新技术+新方向+新团队——嗯，目前这三样都没有
48.直进核心团队——公司尚未设置非核心团队岗
49.全方位成长机会——你有很大机会成为外卖超人
50.有机会晋升技术合伙人 ——>现在就缺一个程序员来码代码了!
51.提供各种福利——每样细说咱就伤感情了
52.福利完善，待遇从优——>严格按照法定节假日上班和……上班。
53.有完善的员工期权激励措施——>所以对工资要求别太高。
54.提供住宿.班车及两餐——每周提供数小时时间与家人团聚
55.底薪+岗位绩效+职称奖+管理绩效+提成+五险 ——和在一块您看看够不56.够付这个月房租?
57.加入我们，给你足够大的发展空间！——目前公司规模<10人
58.女性员工占一半以上——>创业公司的员工性别结构为:男生.女汉子以及别人的女友。
59.深受资本追捧，行业方向被投资人看好——>又有几个同行拿到融资了，而他们还在追着投资人跑
60.大牛云集——我司属牛的同事比较多
61.与互联网大咖面对面，有巨大成长空间——>加了个混充有某某大佬的微信群，常年潜水从不说话，好友更不加。
62.公司计划短期内上市——您也知道计划一般赶不上变化
63.徘徊在牛A和牛C之间一群人！——永不止步，从来没在牛B上停驻过
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