自己开始组建团队了,才发现招聘工作真的好难。招聘工作本身就是件很繁琐的工作,而且招募到合适的人选更难。原本以为天下的能人多的是,只要我虚心,总会有人来的。[@more@]目前是想加入的人不少,要求的背景也是主流技术。但是,牛人们的侧重点各有不同,好不容易能达标了,又发现性格方面存在缺陷,或者价值取向等不同,团队融合有困难。找一个团队成员不比找个老婆容易。轻易降低标准之后,苦果只能自己来吃了。
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