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原创 管理方法论
做到了什么--是否达成承诺(+阻碍的大小+按时+质量)、创新性框架解决(+问题模糊程度-高中低)、恰当的权衡(+信息考虑全面有效)、决策合理性(+长中短期视角)、细节和全局的权衡(+细节与复杂掌握程度、全局了解程度)如何做的---协作程度(+主动积极 同理他人)、沟通困难度(+对立统一、避免为了反对而反对)、责任承担(+负责程度 +改进)、行动的速度(+决策和行动的权衡,双门决策)、帮助团队(+反馈帮助培养团队同学)以拿到结果为目标,底色是练心志,获得持续成功(持续这个挺有意思-也是核心的内容)
2022-11-19 16:57:18
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原创 如何处理新业务
1、新业务是什么?对数仓的要求是什么?通过业务建模,刻画关键业务实体、行为以及属性,找出业务对数仓、对系统的要求 2、组织构建与人员储备启动项目,组织构建,设计工作流,招聘人才 3、领域模型设计从业务角色内部的观点定义了业务用例,抽象业务角色和业务实体之间应该如何联系和协作以执行业务,确定了业务人员以及他们处理和使用的对象(“业务类和对象”)之间应该具有的静态和动态关系...
2018-07-19 12:38:30
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原创 连续类指标计算方法
连续类指标计算方法,比如连续登录天数、连续领取天数等等指标~下面以连续登录天数为例,说下解决方法;输入每日login表dtuser20170601A20170602A20170603A20170601B20170701B
2017-08-01 14:58:01
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原创 scala学习笔记
变量关键字 val---不可变(重新赋值会报错) var---可变var,可以重复定义相同变量,但是变量不能切换类型;函数:scala的函数定义比较奇怪,下图可以很好标示它的格式,这个是标准格式,在实际使用时可以适当调整(省去返回类型,省去返回关键字return..)入门样例:object HelloWord { def
2017-05-07 16:34:06
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空空如也
空空如也
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