程序员天天写代码，如何拓展社交圈？

作为一个程序员，天天忙着写代码，周末又宅在家中，如何拓展有效社交圈？这不仅仅是程序员的面临的问题。今天就聊聊自己在这方面的感悟。

社交圈的固化
无论是否是程序员，大家的社交圈越来越固化，特别是疫情之后，大家或是习惯了或是嫌麻烦，更愿意宅着。

本来职场的忙碌就让社交时间减少了很多，再加上各类短视频、影视、综艺节目，让大家花在社交上的时间更加少了。

同时，有很多朋友倒是想拓展一下社交，怎奈没有途径和方法。就拿程序员来说，除了工作时和团队内外部沟通工作之外，还有其他的外部社交圈？

最终，社交圈越来越固化，越来越同质化。

那么，想拓展社交圈，却苦于无门，该怎么办呢？

绝技，以武会友
如果你单纯只是想跟人吃喝玩乐，只要你乐意花钱，酒肉朋友肯定还是会有的。

但探究一下社交的本质，无非就是价值的互换。别人花时间与你交往，你能为别人带来什么？所以说，想要拓展社交圈，我们要“以武会友”，你得有一些真本事才行。

另外，即便有真本事，这也是一个酒香也怕巷子深的时代，你需要让你的“酒香”飘出来。以程序员为例，写作必然是最具杀伤性的社交武器，无论你写的是职场经验、技术文章，还是开源代码。你必须把你的武力值展示出来。

跑起来，才有追随者
《阿甘正传》中有一段描写阿甘跑步的剧情，最开始阿甘就是单纯的跑，一个人从南跑到北，从东跑到西。随着他的坚持，有了越来越多的追随者。想要拓展社交圈同样如此，你要先跑起来，并坚持下去，追随者自然会有的。

讲一个自己身上发生的事。最近几个月一直在研究Nacos源码，也在网络上大量搜集文章。突然有一天，在CSDN上看到一篇写的不错的文章。于是私信作者，想认识一下，共同探讨Nacos技术。

很快作者回复了，加了好友。当时我已经研究Nacos有一段时间了，有了可以共同讨论的基础。对方也是一个Team Leader，于是基于Nacos这个框架经常沟通、讨论，渐渐也就熟悉起来了。话题也从Nacos向团队管理、如何学习方向上拓展。就这样，一个神交的朋友出现了。

前两天闲聊，说到出书的事，就随口问了一句，你有计划出书吗。其实，问这句话之前，肯定有对他技术的赏识。他很感兴趣，于是将出版社编辑推荐给他了。原本只是单线的社交圈，现在又多了一条线。对于我来说，既帮了这位朋友的忙，也帮了出版社朋友的忙。

在这件事中，我先跑起来了（深度钻研Nacos知识），于是结识了另外一个也正在奔跑的人，一拍即合。而新结识的朋友的实力又在那里摆着，于是又可以帮他一把让他跑的更快。

这里的“跑”就是价值的体现，这也是价值互换的体现。

写作给我带来了什么
坚持写技术文章十来年了，暂且不说写作的过程中自己收获了什么，单从扩大社交圈来说，给我了极大的帮助。如果没有写作，我可能只是一个程序员，然后认识的人也只是程序员、产品经理和测试，这注定是技术人的圈子。

但通过写作，让我社交圈极大的扩大，打通了不同的圈层。这些弱关系，时刻都在帮着我的忙。而且由于自己的输出能为别人带来价值，因此这层关系也不会轻易垮掉。

比如，通过写作认识了各大博客平台的运营人员；通过写作认识了许多出版社的编辑；通过写作认识了付费专栏的运营人员；通过写作（公众号）认识了大量公众号运营者；通过写作，又认识了大量不同行业的粉丝……

有了大量文章的背书，也会去主动加一些技术大牛的微信号。这样，不仅拓宽了圈子，而且还增加了圈子的质量。另外一位神交好友，同样是中层管理者，也是通过博客认识的。

大家不要忽略这些弱关系，只有弱关系才能够真正帮上你的忙。你关系亲近，生活在同一个圈子的朋友，他拥有的资源，你也同样拥有，还有一层竞争关系。而一些跨界的弱关系，他们的生态圈不同，需求有所差异，反而更能够相互帮忙。

举个例子，就个人而言，在2013年时找工作靠的是投简历，自从那年之后，所有的工作基本上都靠朋友内荐了，再也没有投过简历。这有赖于自己通过写作树立的个人品牌，也有赖于那些跨圈子的弱关系。

小结
回到最初的话题，如果想建立社交圈，不一定是去请客吃饭，吃喝玩乐。更多的是在某一方面建立自己的价值体系，只要你能提供价值，在这条赛道上，你就是领跑者，你就会有追随者。你能为他们提供价值，也就有了价值互换的基础，也就有了建立圈子的基础。

相反，如果你一文不名，别人又为何投资时间给你呢？话不多说，可以思考一下，你能在哪方面建立体现自己的价值，如何建立自己的价值体系，如何为别人提供价值。然后，尝试一下自我品牌的建立，你的社交圈自然就丰盈起来了。
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