[ZT]什么决定了技术人员的薪水？

如果我们认为工作是为了有口饭吃、老板和同事是由大坏蛋组成的，有人过来跟我谈谈就是准备教训我，那怎么指望有好的工作态度呢？快速成长就更无从谈起。

如果我们认为工作是为了提高自己、让家人过的更好；老板和同事都有过人之处，我一定要学到手；别人有可能在沟通时是想帮助我认识到自己的不足，好让我有所提高，相信我们会有一个“正确”地态度面对工作，相信薪水的成长也会成为必然。

有好的态度才有可能高兴地去工作、去学习，才有可能更快地提高自己的市场价值。请记住老板可能混，但并不傻，如果我们真的值两倍或者三倍的薪水，而且有可能找到更好的工作机会，他为什么不加薪留住我们呢？损失了我们这些乐观的“主力”老板不是还要费心、花钱来培养。

无可否认，决定我们薪水的大部分因素都是受态度影响的。