2015互联网秋招总结--后台开发岗位

        今年的9月10月，简直是我的噩梦，两个月的秋招，参加了20+个公司的招聘，每天到处奔波，最多的时候一天要跑4场招聘，最终只有3个公司的offer，但无论如何，这对于我来说还是幸运的，因为今年的互联网恰巧遇上了所谓的“寒冬”，据某公司的hr透露，今年90%的互联网公司将缩减招聘名额，目前而言，我们班级还是有很多人找不到工作，这让说明我自己的实力还是得到了一些肯定。而我也终于可以松一口气了。

我准备在南方工作，所以我参加的招聘大部分都是南方的互联网公司，大致有：

腾讯、4399、百度、博雅互动、金蝶、乐逗游戏、深信服、有米、forgame、wps、YY语音、网易游戏、玄武科技、TCL、37互娱、酷狗音乐（还有一些忘了~）

        说一下自己的大学学习情况对于我自己的个人实力，我觉得还是有欠缺的。即使我再大二开始便钻研与技术知识，且几乎每天都去实验室学习，但由于缺乏在行师兄或老师的指导，让我对技术的认识及学习发展道路比较局限，一开始还做了将近一年的硬件编程，后来才转行软件开发，其中绕了不少弯路，做了一些无用功。后来在学习软件编程的时候，对于c++、java、c#、php等语言的应用了解不够深入，导致我虽然定下来做web后台开发的目标，但我对这几种语言的适用性和优点都不太了解，所以很多项目都只是做到了要求，但丝毫没有深入了解语言的特性和项目的可拓展性，所以一直比较缺乏对整个web开发框架的认识。再加上自己是通信相关专业的，没有像计算机专业的学生那样学了三年的编程基础（我自己大部分靠自学），所以我认为自己在校招基础部分的笔试环节会很吃亏。

        有了对自己较为客观的认识，我开始在今年暑假恶补编程语言的基础知识，从代码中每个关键字的实现机理到整个web开发框架的内部实现原理，我都自己仔细研究了一遍，再通过恶补web开发的基础知识（如缓存、数据库、高并发等），我在9月份校招前给自己打了一针强心剂。很快就到了9月，腾讯、阿里、百度的校招在最前面，这段时间我主要是专心做我的简历，吸取及询问了许多师兄的校招经验，再加上我在各大论坛上搜集到的经验，我很用心的做了我的简历，从所掌握的技能到自己做过的项目，我都按照hr喜欢的方式和语言描述了一遍，并邀请了高中的同学（做UI相关专业的）帮忙给我的简历排版，这让我对自己的简历很是自信。后来的20+场次的公司招聘里面我只有一场简历没有通过筛选，想想还是挺满足的。

        再到了各大公司的笔试环节，就有点悲剧了，像百度、有米、深信服这些公司的笔试题确实是难倒我了，无话可说，但是有几家公司的笔试题明明不难，我也能拿下不错的分数，但是我没能进入面试，根据hr的了解，题目容易的考试，考生的分数有很多真的很高！（天哪！坑爹的缩招，让竞争更激烈了~），最后总结到，笔试最重要的还是答对那些主流的题目，还有最后的算法题。一些比较偏的题目不会没太大关系，分值高的题目一定要写，不懂也要写一下思路，这对考官评价自己是有好处的。说到算法题，这里要推荐一下leetcode这个平台，里面搜集了很多经典算法题，甚至在笔试中是一模一样的题目，堪称宝典。

        后面就是面试了，互联网公司的技术岗面试一般都是两轮（不排除有一些公司还多一轮群面的），第一轮就是考察你的基础知识，包括数据库、编程语言基础、计算机网络、数据结构与算法、，另外还有你的项目的难点及亮点等等，这里推荐去看一些面经，了解现在面试的主流问题，但是不推荐直接采用面经里面的答案，最好是用自己的见解来回答问题，这一轮主要考察面试者对的知识面广度（可称为广度优先搜索哈哈！），第二轮面试就是深度优先搜索了，主要考察的点不多，但涉及的深度较大，面试官会一直抓住一个问题问下去，问到你不懂为止，最后看看你的知识深度到了哪里，在结合第一面的评价问一下第一面没有问到的问题，差不多就有个评分了。这里推荐去看一些高性能web服务器开发的书籍或帖子，了解到现在开发过程中的常见并且有难度的问题（如分布式、高并发等等），并多方位去了解这类问题的解决方法，在面试中讲出来是很有加分的。

        最后就是hr面了，这一面没什么好说的，就是聊聊人生，谈谈理想，展现真实的自己即可，这里的关键问题肯定是薪资问题，我推荐在谈薪资之前对这个公司的薪资结构有一些了解，然后结合自己的实际情况和期望，用比较自信和中恳的语气说出来，最好不要带有犹豫，其实很多公司的应届生薪资是固定的，hr只是想了解一下你对自己的判断和期望而已。

        最后我是拿到了3个offer并做出了选择，这两个月的奔波这是一场噩梦，场场宣讲会都是人山人海，很多场都走不到最后，但失败也是一种收获，在这里分享给正在找工作和即将找工作的人儿！希望自己接下来能总结一下各种笔试面试真题来分享一下！