求职
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ecorefeng
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面试求职注意事项与技巧(一)
一、面试前的准备背景备战——“详尽 熟悉可能任职的新公司会增加面试官的对你的印象,因为你对公司了解越多,表明你对公司及工作越有兴趣。此外,还可以增加你在面谈时的自信。了解公司越多,越能把握自己,应付如流。一般公司通知你面试两种方式,一是电话,二是来信或E—mail。面试通知的到来也意味着你侦察行动的开始。如果是电话,除了记下对方公司名称、面试时间地点外,不要简单就说再见,请尽力搞清如下问题:面试的方式 是多人同时进行面试?还是一个一个单独面试?面试的内容 是不是会有笔试?或者此次面试只进行笔试?面试的对象原创 2010-07-14 22:38:00 · 1120 阅读 · 0 评论 -
面试求职注意事项与技巧(二)
挑战怯场十招1.要以一颗平常心正确对待面试,要做好承受挫折的心理准备。即使面试一时失利,也不要以一次成败论英雄。2.对招聘单位和自己要有一个正确的评价,相信自己完全能胜任此项工作。“有信心不一定赢,没信心一定输。” 3.适当提高服装档次,穿得整洁大方,以改变自身形象,增强自信心。4.面试前做几次深呼吸,心情肯定会平静得多,勇气也会倍增。 5.与主考官见面时,要主动与对方进行亲切有神的目光交流,消除紧张情绪。在心里尽量建立起与招聘者平等的关系。如果心里害怕,有被对方的气势压倒的感觉时,就鼓起勇气与对方进行目光原创 2010-07-14 22:43:00 · 579 阅读 · 0 评论 -
面试求职--如何写好求职简历
求职简历的制作在逻辑上可分为时间顺序型、职能/技能型和复合型三种形式,他们依据不同的应用人群各有优略:时间顺序型时间顺序型简历对于那些想找一份与自己以前从事职业相同种类工作的人是最适宜的。如果你的工作经历中有连续的范围明确、清楚易懂的职业;如教师、会计等,时序型或传统型简历是展示你的技能的最佳方式。此类简历直接了当、书写简明,如果处理得当,整个简历将会显得有力可信且富有说服力。这种类型的简历以时间为顺序列举出你的工作经历。先列出你最近所从事的工作的职称,然后按逆时间顺序将过去的工作职称依次列出。通常,一份工原创 2010-07-15 22:36:00 · 1404 阅读 · 0 评论 -
面试求职--IT面试常见问题总结
在面试之前多了解一些常见问题对面试的成功起到了很重要的作用,我把一些常见问题总结如下,希望对还在求职中的IT人员有所帮助(面试之前请做好准备):1,简单介绍一下您的情况?2,您怎样描述自己?3,您为何要选择我公司?4,您为了这次面试做了哪些准备工作?5,我们为什么要雇佣您?6,为什么您要应聘这个职位?7,您期望的薪金待遇是多少?8,什么对您来说更加重要 — 工作还是金钱?9,您期望从此职业中获得什么 — 金钱、声望还是事业成就感?10,如果其他公司为您提供了更高的薪水,您会离开我公司吗?11,您生活的最终目原创 2010-07-15 23:02:00 · 1281 阅读 · 0 评论 -
面试求职--求职简历中的“九不七要”
在你寄出的简历之前,用"九不"标准来检查一下你的简历1、 简历的修饰。不要因为省钱而去使用低廉质粗的纸张。检查一下是否有排版、语法错误,甚至咖啡渍。在使用文字处理软件时,使用拼写检查项并请你的朋友来检查你可能忽略的错误。2、 字符大小。如果你需要用二页纸来完成简历,请清楚、完整地把你的经历和取得的成绩表现出来。不要压缩版面,不要把字体缩小到别人难以阅读的程度。3、 真实。不要虚构日期或职务名称来蒙蔽你曾经失去工作的事实,或频繁更换工作的事实或你从事较低的职务。如果你未来的雇主去做背景调查发现你在撒慌,那你就原创 2010-07-15 22:47:00 · 654 阅读 · 0 评论 -
几道有趣的与程序无关的面试题
<br /> 这些问题与程序无关,但是很有趣,拿出来大家消遣一下<br /> <br />(1)一块钱不见了<br /> <br /> 有3个人去投宿,一晚30元.三个人每人掏了10元凑够30元交给了老板.后来老板说今天优惠只要25元就够了,拿出5元命令服务生退还给他们,服务生偷偷藏起了2元,然后,把剩下的3元钱分给了那三个人,每人分到1元.这样,一开始每人掏了10元,现在又退回1元,也就是10-1=9,每人只花了9元钱,3个人每人9元,3 X 9 = 27元 + 服务生藏起的2元=29元原创 2010-09-12 10:13:00 · 897 阅读 · 1 评论