离职证明（解除劳动合同书）是否会毁你一生？

只要你不是有编制的事业单位、公职人员，那么离职证明对你来说不会有致命性影响，更不可能让你有所谓的毁一生。但要说一点影响都没有，那是不可能的！

离职证明的作用有这些

想有编制的事业单位、公职人员、以及部分具有干部身份的员工，他们都是有真正意义上的档案，这个档案是从上学开始一直到你参加工作，整个过程中的记录，包括你初中老师给你写的评语等等。如果是这类人，那么离职证明的内容对他们会有比较大的影响，但也不致于毁一生。

但我们大部分是不会有这个的，因此，对于我们来说，离职证明的主要作用有这些！

一、代表与上一家公司的劳动关系已解除。这相当于一个证明，虽然目前法律并没有禁止建立双重劳动关系，但还是有一定的限制要求。因此有了这个证明，就不用担心这块产生的争议。

二、找新工作需要。同样的，一些正规的公司，在招聘一些岗位时，会要求员工提供上一家的离职证明，因为公司也担心你与上一家劳动关系没解除，从而产生纠纷。另外一个就是，公司要看看你从上一家到底是怎么离职的！如果和公司闹得不愉快，或者自离，那么多多少少也能看出来。

三、领取失业金需要用到这个。有的时候，不是自己意愿辞职的，那么还可以去申请领取失业金，这个离职证明也是少不了的。

 

离职证明对我们的影响可能有哪些？

其实说到的“毁一生”大概率就是指离职证明里的内容，可能一些离职原因对自己不利，导致最再也找不到同等或更好的工作。

正常来说，如果是个人原因辞职的，那就没有任何问题。

但如果是和公司发生劳动争议时，有些公司就故意在离职证明上添油加醋，写一些对员工再次就业不利的话。这个法律已经明确禁止了，离职证明上的离职原因必须如实填写，得有客观事实证据支撑，不得故意写一些对员工就业不利的内容，否则就属于侵犯了平等就业权。

如今一张离职证明毁一生是不可能的，影响一时还差不多

但即便如此，公司只开了一个对你不利的离职证明，也不致于毁一生。虽然找工作会难很多，但现如今的社会还是比较容易找到的。

重点还是看自己的能力，最多就是短时间内不太容易找到更好的公司，但公司好不代表工作好。一些同类公司或者小一点公司，里面的职务工作可能也会更好。

对于民营企业来说，这个离职证明也不会终身伴随你，从你找到新工作开始，这张离职证明基本就没什么用了！

总的来说，离职证明肯定不会毁一生，但我们要辞职时，尽量平和过渡，不必弄的太僵，不断短时间内影响到自己也心烦。