培训班学java还是前端？

现在很多小伙伴纠结参加IT培训选择Java还是前端呢？其实这两门语言都是目前非常受欢迎的，也是各大培训机构主要教授的两门语言。比起其他编程语言，总体而言，他们都有入门门槛低、薪资高、就业范围广等优势；但是你要说具体哪门语言更好，这个还真不好说，语言没有好坏之分，只有适不适合而已。

一、基本概念对比

Java

Java是一门面向对象的编程语言，不仅吸收了C++语言的各种优点，还摒弃了C++里难以理解的多继承、指针等概念，因此Java语言具有功能强大和简单易用两个特征。Java语言作为静态面向对象编程语言的代表，极好地实现了面向对象理论，允许程序员以优雅的思维方式进行复杂的编程。

Java具有简单性、面向对象、分布式、健壮性、安全性、平台独立与可移植性、多线程、动态性等特点。

Web前端

前端即网站前台部分，运行在PC端，移动端等浏览器上展现给用户浏览的网页，是与用户直接交互的部分，包括你在浏览网页时接触的所有视觉内容–从字体到颜色，以及下拉菜单和侧边栏，这些视觉内容，都是由浏览器解析、处理、渲染后呈现而来。随着互联网技术的发展，HTML5，CSS3，前端框架的应用，跨平台响应式网页设计能够适应各种屏幕分辨率，合适的动效设计，给用户带来极高的用户体验。

前端技术一般分为前端设计和前端开发，前端设计一般可以理解为网站的视觉设计，前端开发则是网站的前台代码实现，包括基本的HTML和CSS以及JavaScript/ajax，最新的高级版本HTML5、CSS3，以及SVG等。

二、学习难度对比

Java

Java属于后端语言，所以他要求很强的逻辑思维能力，对于喜欢数据的人可能会喜欢学习。但是相对前端来说，Java也很枯燥，入门难度较大，所以学习Java需要一定的耐心才行。

Web前端

对于零基础的初学者来讲，Java入门难度比前端开发要高些。前端在前期学习，因为它的效果是实时的展现在页面上的，所以会多多少少带给我们成就感。

三、薪资水平对比

Java

java开发工程师在全国的平均月薪为¥25,103，中位数为¥23,129，其中¥22k-30k工资占比最多，约22%。

1-3年工作经验：Java开发工程师

在初级开发阶段，我们工作一两年可以跳槽，大概可以拿到15k的薪资。

3-5年工作经验：高级Java开发工程师

这个阶段拥有3-5年的经验，可以拿到20k以上的薪资。但是对工作和面试能力有一定要求。

5-10年工作经验：Java开发专家

工作5-10年，可以拿到30k以上的薪资，但是对小公司来说，可能无法支撑。有能力的可以考虑进大厂或者外企，一般年薪50w问题不大。

web前端

前端在全国的平均月薪为¥22,752，中位数为¥21,250，其中¥22k-30k工资占比最多，约20%。

1-3年工作经验：前端开发工程师

掌握基本技能，年薪约9-15万。

3-5年工作经验：高级前端开发工程师

可带团队完成项目，年薪约15-30万。

5-10年工作经验：前端开发专家

组建团队并完成项目，年薪40万以上。

四、工作方向对比

Java

企业级应用开发：一些大的全国联网的系统、中小企业应用。

网站开发：比如说淘宝、京东、抖音商城。

软件开发。

嵌入式领域。

大数据：基础大数据服务平台等。

科学应用：科学应用、金融服务等

web前端

门户类型网站的开发与维护：例如百度，360网站页面。

电商网站：京东、淘宝等网站。

企业官方网站的开发与维护：简单的静态页面展示。

微信小程序：微信、支付宝等推出的小程序。

五、发展前景对比

Java

Java开发语言是全球最流行的开发语言。首先Java有非常广泛的应用市场，它的生态系统几乎涵盖了目前市面上所有的软硬件，Java几乎是万能的，你能想到的，Java基本都能实现。

尤其最近几年中国在移动互联网这块发展非常迅猛，各种创业公司、小团队如雨后春笋般冒出来，对安卓开发、Java、Web的需求变大。

Web前端

就说我们目前中国所有行业，可以说任何一个行业都离不开互联网，现在的人们对于互联网的依赖很大，互联网行业在中国无疑是现在发展前景比较好的没有之一。

Web前端现在虽然从业竞争大，但它工作还是很好找的。因为它未来所需要的人才是可观的，只有你拥有这个技术，作为Web互联网时代，用户体验现在成为了企业的头一标准，Web前端后当然待遇是水涨船高的。

现在的人们离不开手机，我们现在手机的各种应用都是用代码写成的，互联网对人们的影响越来越大，根据新闻报道未来中国20年，需要软件开发，美工设计，Web前端开发人才2000W人才，各类职业也需求更多，前端的人才需求比以前也有了质的飞跃。

六、有没有必要找培训？

如果要参加IT培训，无非就是自学或者找培训班两种方式。在就业时间紧迫，自身又无基础的背景下，找培训班相对而言要性价比更高。

1.培训班学费贵在哪里？

现在市面上的IT培训机构的费用大多都在2万左右，极个别的机构除外。

现在的培训班的费用的差别一般都不是很大的，这些费用主要包括讲师的工资，教学设备的使用和维护费用，场地费用，就业保障费用等，培训机构的学费也不是随便定的，这些都是需要钱的。而且培训时间一般都是4-6个月，平均到每一天也就没有多少，这也是很多IT培训机构学费如此之高的原因。差别大的是培训班的师资力量和课程的安排。

所以说，要选择一家好的培训班的时候要进行对比的是师资力量和课程的安排。因为这些是决定了日后的上课质量。

2.培训班出来好就业吗？

培训班出来能不能找到工作，要取决于你找的机构靠不靠谱，学习期间是不是认真学习，面试时的表现情况等。不是说只要报了名就一定能找到一份工作，也不是说培训机构都是骗人的，一家靠谱的培训机构会帮助你在有限的时间里尽可能提升技术，从而实现就业目标，但前提是你要学会去如何选择靠谱的机构。

 

七、如何选一个靠谱的培训班？

（1）选择有经验权威的培训机构。了解清楚学校的培训方向，是不是有着扎实的技术基础，并且有着成功的IT培训经历，向社会输出了大量IT人才的机构，才是值得选择和信赖的。

（2）一定要关注IT培训机构的教学质量。费用高的不一定教学质量就好，费用低的也不一定教学质量就差。不要过分注重IT培训机构的培训价格，要看重的教学体系和教学质量，不要顾此失彼。

（3）就业服务。大家学习IT，目的自然是找到一个好工作，那么就业服务也就成为了挑选IT培训机构的一项重要指标。为了让学员们能够高质量就业，很多专业的IT培训机构都建立了就业推荐机制，大家也可以考量一下这个方面的因素。

（4）实地体验。实地去体验下上课模式和老师的教学风格，有机会和几个学员聊聊具体情况，眼见为实，不要怕麻烦。

八、如何辨别一家机构是否真的用心在做IT培训呢？

在招生端，是否对生源质量进行把控。

在培训端，是否对教学质量进行把控。

从授课模式来看，现场面授优于视频教学。

从实战项目来看，有实战项目的机构优于没有实战项目的机构。

从教学内容看，一家优秀的IT培训机构，课程体系也需要持续更新。

从就业方面来看，保障就业的机构优于推荐就业的机构。

当然，以上几点都要建立在该机构有办学资质的基础上，很多类似“xx教育科技公司”这种，多半没有政府承认的办学资质，常常打着招聘的名义来招生，卷钱跑路的可能性也非常大。其余诸如办学历史、学校环境等判断条件，也可以作为一些参考纬度。