Evan Hmisty

Normal 0 false false false MicrosoftInternetExplorer4 原发http://liuqingyan.blogspot.com/2008/10/blog-post_08.html

原发http://liuqingyan.blogspot.com/2009/03/blog-post.html 对授权的理解：分配任务+提供资源 授权的难题： 1. 交付目标不明 2. 交付时间不明 3. 授权范围不明 对策： 1. 理解授权对象所处阶段： a) 初级阶段：交付物清单+具体要求的细节格式/模板+具体实施方法指导 e.g. 小张，现在咱

原发http://liuqingyan.blogspot.com/2009/05/blog-post.html 在以前两年的团队管理中，我鲜有制定规章制度，更多的是指南和指导性质的材料。但是最近形势的变化以及我的观察和思考让我认识到，清晰明确并且和绩 效考核 体系和奖惩体系严格挂钩的规章制度建设是十分必要的。因为人总是有惰性，需要给予一定的刺激方能保持运动。在人人都能自律极少迟到的情况下，自然不