三年前大学毕业,工作不容易找,听说对日软件外包企业工资较高,所以参加了半年的日语培训后,在一个对日外包企业找到一份工作。当初刚进公司的想法很简单,就是为了多挣点钱,可是本地的软件业起步很晚,并且整个行业也很不规范,从业人员的人均工资和国内其他地区相比相差悬殊。就我为例,公司的待遇在本地区来说算是很高的,但是我作为一个PL的工资也只有3K左右,并且在公司三年一直维持在这个水平上,和我心理期望的待遇相差太远。
我是一个工科的本科生,非常喜欢研究软件技术,但是迫于生活的压力不得不去学习日语,从事这种看似工资较高技术含量却非常低的外包工作。其实公司也很器重我,三年内使我成为SE担任多个项目的Leader,也曾经多次派我到东京出差但是我却始终高兴不起来。因为在这三年里,我感到自己没有在成长而是堕落,学会混日子推卸责任。
我每天工作就是在客户提供程序框架的基础上添加新的模块代码,照葫芦画瓢一样地编写设计书和测试文档和修改bug,毫无创造性可言。通常我们在自己的简历上标明“软件工程师”,但其实我们做的和农民工一样,每天从事着搬砖一样的工作。