经历，不一定都能变成经验

近期团队针对前阶段的工作进行了短暂的交流总结，沿用的是之前带队伍时用的方法，总体上能起到一定效果，但具体后效如何，真的是有待观察。

生活充满挑战，而我们就是一个壕坑里的战友。

从高中到大学，再从大学到社会，再到三十而立四十不惑，每个人都在变换着自己的角色，经历不同的事情。人有时候会选择性忘记，有些记忆就会慢慢的淡忘。对技术人而言，记忆、思维活跃度、精力都是对自身的一种考验，20多岁的小伙子到30多岁的小青年，感觉是不同的。

这些赖以生存的手艺，经历着时间的摧残，究竟是逆流而上还是随之沉浮？

我们很羡慕有着阅历丰富，见多识广经历的人，期待有一天自己可以做到他那样。后来发现，自己经历的也不算少，甚至可以写成小说一般精彩，可还是有些力不从心，无法达到那个理想的目标，别人的经历有时候是无法企及的。

从我个人而言，经历固然重要，到更重要的是事后复盘，把经历变成经验，才能指导之后的处事为人，否则经历再多，也只是经历过，谈不上经验财富，于已于他人有价值。

当相似情景再现，能迅速检索出之前的类似场景，类似的解决方案，以及雷同的经历，这对处理当前的问题显得尤为重要，这同样是考验你上次的经历到底能不能发挥作用的时刻。

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