公司会裁哪些员工
薪水与附加值（存在价值）不相称的员工；
不肯接受职务调动，难以驾驭的员工；
总是自以为是的员工；
老板视为眼中钉的员工；
工作浑水摸鱼、没有绩效的员工；
会对公司未来某方面产生不利影响的员工；
学习能力差、不肯接受新变化的员工；
闲得无聊的员工；位置无足轻重的员工。
公司一般在这个时候裁员：
公司经营管理不善、难以维计之时；
公司重大决策失误之际；
一个基础项目竣工之后；
春节前夕（可以减少封红包、福利等支出）……
薪水与附加值（存在价值）不相称的员工；
不肯接受职务调动，难以驾驭的员工；
总是自以为是的员工；
老板视为眼中钉的员工；
工作浑水摸鱼、没有绩效的员工；
会对公司未来某方面产生不利影响的员工；
学习能力差、不肯接受新变化的员工；
闲得无聊的员工；位置无足轻重的员工。
公司一般在这个时候裁员：
公司经营管理不善、难以维计之时；
公司重大决策失误之际；
一个基础项目竣工之后；
春节前夕（可以减少封红包、福利等支出）……
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