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面试取经
文章平均质量分 80
johnsonTj
这个作者很懒,什么都没留下…
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招聘主管的“求职忠告”
function StorePage(){ d=document; t=d.selection?(d.selection.type!=None?d.selection.createRange().text:):(d.getSelection?d.getSelection():); void(keyit=window.open(http://www.365key.c转载 2005-03-07 21:45:00 · 1661 阅读 · 0 评论 -
英语口语:进入外企的一道槛
CSDN 熊妍妍 很多技术人员都面临着这样的困惑——自己本身技术能力有很强的优势,有一定开发经验,学历背景也在本科以上的水平,英语一般都通过了国家6级,甚至GRE和托福考试有很高的分数,日常英语文档的写作也还可以,唯独口语不过关,不敢开口,这也就成为了他们应聘外企的最大障碍。难得英语口语不好就真的不能到跨国公司工作了吗?新员工到外企就职以后,是否公司会针对英语不好的员工做语言方面的培训?技术人员如转载 2005-03-07 21:47:00 · 1484 阅读 · 0 评论 -
我是这样走进IBM的(转载)
我从不曾为IBM准备过多少,但我似乎一直都为此准备着。 好友亮问我工作找得如何的时候,我的心像是被猫抓了一下。那一段时间我一直在逃避这个摆在眼前的问题。那时我在编一个数码全景图自动拼接的程序,它已经耗费了我整整一个暑假和几个月的空闲时间,以至我连简历都没时间做。 除了这个程序之外,我还编过很多程序,但从来没有想过发布。每次我编完一个程序,就会撂在一边,在几天的空虚之后,接着开始下转载 2005-03-07 21:48:00 · 1033 阅读 · 0 评论 -
软件开发所需要的三种人
主持人:张宏江院长曾经多次提到微软亚洲工程院需要三种人,软件设计工程师、软件测试工程师和软件项目经理,请问这三种人在工程院里的角色和在其他企业里有什么不同?这些角色的特点又分别是什么? 张益肇:我先讲一下软件项目经理这个角色。在微软,软件项目管理与其他企业的项目管理有很大的差别。在微软,软件项目经理,也就是Program Manager将不仅仅负责项目的管理,还要对整个软件负责。有别于其它软件公司转载 2005-03-07 21:46:00 · 1274 阅读 · 0 评论 -
应聘中巧用积极的心理暗示
暗示,是一种心理影响,能让人在不知不觉中在心理上朝着暗示的方向转变。暗示有积极和消极之分,积极的暗示,给人的心理带来积极的体验,精神乐观,思维平静,很少焦虑和忧郁;消极的暗示给人带来消极的体验,使其神情沮丧,意志丧失,躯体也就失去活力。在应聘中,如果我们能够巧用积极的心理暗示,将给自己带来事半功倍的收效。 语言、行为、服装均可对人们产生心理暗示,下面以各种暗示的积极以免分述之。 语转载 2005-03-07 21:49:00 · 1321 阅读 · 0 评论 -
google 的21道面试问题
月底,Google在美国《麻省技术评论》、《LinuxJournal》、《Mensa》、《今日物理》等几本专业杂志上,刊登了一份“Google实验室能力倾向测试”。 试卷开头,蛊惑地写着“试试看!把答案寄回Google,你有希望去Google总部参观,并成为我们其中一员”。我看了这些题目,虽然古怪,但是也不算有困难,有兴趣的人可以做完了邮寄给google公司,也许会得到一个工作机会呢。注:不要向转载 2005-03-07 21:49:00 · 1191 阅读 · 0 评论 -
值得珍藏的80句话(转载)
值得珍藏的80句话01.每天告诉自己一次,『我真的很不错』。 02.生气是拿别人做错的事来惩罚自己。 03.生活中若没有朋友,就像生活中没有阳光一样。 04.明天的希望,让我们忘了今天的痛苦。 05.生活若剥去理想、梦想、幻想,那生命便只是一堆空架子。 06.发光并非太阳的专利,你也可以发光。 07.愚者用肉体监视心灵,智者用心灵监视肉体。 08.获致幸福的不二法门是珍视你所拥有的、遗忘你所没有的转载 2005-03-07 22:14:00 · 1017 阅读 · 0 评论