【分享】软件测试人必不可少的几项软技能

本文分享了软件测试人员必备的五大软技能:不断究根问底,合理控制时间,学会有效沟通,提高工作效率和学会换位思考。通过这些技能的提升,可以在职场中更好地解决问题,提高项目质量和团队协作效率。
摘要由CSDN通过智能技术生成

Time will tell.

很多人在进入测试行业几年后都会进入一个瓶颈期,不知道如何去提升自己,但自己能意识到这个问题就是好事。

我在前面的几年也曾遇到这个问题,走出舒适区确实很难,但如果可以走出来,就会实现自己最终的目标。

今天就来说说在进入行业后应该如何在职场中提升自己。

第一点:不断究根问底

1.当出现问题解决后要知道如何解决。比如出现bug要知道是什么类型的bug,是什么类型的问题引起的。


2.对不清楚的需求要问清楚再去测试,而不能瞎干、蛮干。


3.对于严重级比较高的bug,要每天跟踪修改的进度,改成什么样了,还需要多长时间。


4.对于难以再现的问题,给予绝对的关注。不能因为一个问题无法重现,就直接放弃,解决了这个问题可以直接导致项目质量很大提升。


如果一个测试一直秉承着差不多的态度,第一领导不会放心,第二项目质量一定不会高。

这样升职加薪也就无望了,同时也没有办法提升自己。

第二点:合理控制时间

1.项目周期的时间

项目周期时间把控非常重要,如果说来不及了,合理的安排一些加班,并且要每天的去跟进这个项目的进展。


2.每个测试阶段的时间把控

测试过程中

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