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转载 “阿里技术Leader拿那么多钱,每天都干些啥?”带50多人团队,我总结了14点体会!
• 推酷-技术 点击“技术领导力”关注∆每天早上8:30推送 来阿里两年多了,从 1 个人,到现在带领 50 多人的团队,走过了一段艰辛的充满变化的带团队历程,在这里总结下自己过去两年带 15 个人,带 50 个人的不同管理方法。1个人的时候,啥也别说,什么都是自己干,不管是写代码,架构设计,业务沟通,工作协调,都得自己亲力亲为。 很快, 3 个月后,我招聘到了第一个兵,因此我把代码工作移交给他,我自己负责架构设计,沟通和协调工作。9 个月后,我已经招聘了 7 个人,...
2020-05-29 19:29:45
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转载 看到一篇阿里人的文章感悟
我觉得说的很有道理,留作以后工作的反省吧。 1. 做好并行 并发:concurrent 并行:parallel 并发在微观时间层面不是同时进行的,而并行是平行的意思,就是一直同时推进的。 作为一个工程师,毫无疑问我们大家都是单核CPU,单一时间只能处理好一件事情。但是工程师要自己做好任务调度,在技术和业务的推进上,或者多件重要事项的推进上,一定要给人以并行的感觉。决不能说,这周我业务忙,所以我的技术项目就没有进展了;或者说这周技术项目来不及了,我就不管业务了把;甚至是我推荐A业务,B业务没进.
2020-05-29 18:44:16
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