最近跟一些粉丝交流,发现很多程序员对一些基础问题只停留在“听说过”或者“使用过”,没有深入到技术细节里。很多现成的技术非常容易上手,会让我们产生自己很“厉害”的错觉,但是却忽略了其底层原理。这个其实是很危险的,技术的高低和掌握程度决定了我们的工资以及是否会被公司“优化”。
在我的上一家公司,系统研发部门曾经来了一位前阿里的大神。
为什么叫他大神?因为他来公司一年,只做了一件事情——性能调优:把公司服务器的数量缩减到了原来的一半,结果系统的性能指标,反而还提升了很多!
一个好的系统性能调优不但给公司省钱,还能提高系统的性能。公司省了钱,老板肯定高兴,项目奖金翻倍,要知道,当时他的年薪是我的5倍还要多!
我这边分享一下大神总结的一些性能优化经验,一般是以下几个步骤:
- 目前现象;
- 提出猜想;
- 验证猜想;
- 定位到问题;
- 解决问题;
性能调优流程
同样的服务器,同样的业务代码,别人完成功能后,并发量只有500,而你是2000。老板不给你加薪,给谁加?在一线互联网公司ÿ