随着网络科技的不断发展以及人们经济水平的逐步提高，计算机如今已成为人们生活中不可缺少的一部分，为招聘信息方便管理，基于Python技术设计与实现了一款简洁、轻便的管理系统。本系统解决了招聘信息管理中的主要问题，包括个人中心、用户管理、招聘信息管理、留言板管理、系统管理等功能。
本系统采用了Python语言的Django框架，数据采用MySQL数据库进行存储。结合B/S结构进行开发设计，功能强大，界面化操作便于上手。本系统具有良好的易用性和安全性，系统功能齐全，可以满足招聘信息管理的相关工作。
关键词：招聘信息；Python技术；Django框架；MySQL；
With the continuous development of network technology and the gradual improvement of people's economic level, computer has now become an indispensable part of people's life, in order to facilitate the management of recruitment information, based on Python technology design and implementation of a simple, lightweight management system. This system solves the main problems in the management of recruitment information, including personal center, user management, recruitment information management, message board management, system management and other functions.
This system uses Django framework of Python language, data is stored by MySQL database. Combined with B/S structure for development and design, powerful, user-friendly operation. This system has good usability and security, the system has complete functions, can meet the job information management related work.
Key words: recruitment information; Python technology; Django framework; MySQL;
目 录
1 绪 论
1.1研究背景和意义
随着科学技术的不断发展，计算机现在已经成为了社会的必需品，人们通过网络可以获得海量的信息，这些信息可以和各行各业进行关联，招聘信息推荐系统也不例外，它给招聘信息带来了更多的选择和便捷。为解决这样的问题，招聘信息推荐系统应运而生并快速发展，目前已成为众多公司的应用模块，同时也引起了学术界的长期关注[1]。
随着时代的发展和需求的不断提高，招聘信息推荐系统应对的数据量将越来越庞大，数据结构也会越来越复杂，因此本文所提出的招聘信息推荐系统具有实际意义，可提高效率，减少不必要的人力财力的损失，具有一定的现实意义。
1.2拟解决的问题及特性
面对高重复性机械性的工作，工作人员不可避免的会出现失误，而改正失误的成本也相当高。这些都为招聘信息管理工作带来了新的问题[1]。从而急需开发一款这样的系统来解决这些问题，对高速发展的技术有着更强的适应性，只需要维护更新得当，大大的降低了人力成本。招聘信息推荐系统有以下几个特性：
（1）高自由度：招聘信息推荐系统是一种人性化设计的系统，可以根据用户的需要来添加不同功能的组件和界面，让招聘信息推荐系统更加的符合操作者的使用习惯，提供更多的便利功能。
（2）用户之间互动性强：系统的所有用户可以交流自己的心得。
（3）高检索率：传统管理信息检索也需要系统的支持，不过纸质载体的体积大，占地面积广，复原困难等问题，就算检索到了位置，也会出现找不到资源的情况，招聘信息推荐系统可以不受物理空间的限制，能储存的资料也没有空间的限制，大大的提高了资源搜索效率。
（4）节省资源：传统招聘信息管理需要消耗大量人力对信息进行编辑管理，费人，费时，费力。而招聘信息推荐系统这些缺陷都没有，还节省了大量资源。极大地提高工作效率，可以精确查询和编辑各类信息，能更快、更好地满足了他们的需求。
1.3论文的结构
本文的主体结构如下：
第一章主要对当下的招聘信息推荐系统的背景及开发意义进行了重点论述。
第二章 重点介绍本系统的相关的开发技术，并对软件的部署环境进行必要的说明。
第三章 重点对系统进行需求分析、流程分析和可行性论述。
第四章 主要对系统整体功能进行设计和对数据库进行设计。
第五章 详细的对各个模块进行阐述，各个模块总体的设计以文字加图表的形式进行说明。
第六章 对系统的测试方法进行说明及测试结果的展示。
2 相关技术简介及部署环境说明
2.1 Python简介
Python是由荷兰数学和计算机研究学会的吉多·范罗苏姆于20世纪90年代设计的一款高级语言。Python优雅的语法和动态类型，以及解释型语言的本质，使它成为许多领域脚本编写和快速开发应用的首选语言。Python相比与其他高级语言，开发代码量较小，代码风格简洁优雅，拥有丰富的第三方库。Python的代码风格导致其可读性好，便于维护人员阅读维护，程序更加健壮。Python能够轻松地调用其他语言编写的模块，因此也被成为“胶水语言”[3]。
Python的应用场合非常广泛，在科研领域中，可以用Python训练人工智能模型，也可以对实验数据进行数据分析。在生活中，Python提供了很多优秀的、开源的Web开发框架，例如Django、Flask、Pyramid、Tornado等。知乎、豆瓣网、Youtube等知名应用都是由Python为基础进行开发的。相比于其他框架，Django有着更加丰富的插件，作为企业级框架也很好上手，适合本次开发。此次图书管理系统是开发一个Web应用，采用Django框架，将在下一节进行具体介绍。本次开发选用的是Python3.6.4版本。
2.2 Django框架简介
Django被官方称之为“完美主义者框架”，只需要很少的代码就能更快的完成一个优秀的Web应用[4]。Django采用了MTV框架模式，此模式根据MVC进行改进形成了更适于Django的设计模式。M为模型（Model）、T为模板（Template）、V为视图（View）。下面介绍部分Django的核心与优点：
对象关系映射（ORM，Object-Relation-Mapping）：ORM的方法论有着三个核心原则：
简单：以最基本的形式构建数据。
传达性：数据库结构被任何人都能理解的语言文档化。
精确性：基于数据模型创建正确标准化的结构。
用于Python之中即是以Python类形式定义数据模型，类中的每一个属性对应着数据库中的一列。引入ORM后，无需编写原生SQL语句，使用基于面向对象的思想去编写类、对象、调用方法等，ORM会将其映射成SQL语句通过pymysql执行。
路由配置（URLConf）：Django的URL设置更加灵活优雅，看似复杂难懂，但使用的都是简单的正则表达式，你可以随心所欲的创造优美的、简洁的、专业的地址。
模板（Template）：模板可以理解为承载数据的工具，为了将数据从视图中分离出来，通过各种各样的标签来进行数据的传输。Django的模板融入了面向对象中继承的思想，提高了复用减少冗余代码。
视图（View）：视图就是views.py中的函数，也就是逻辑代码，为了将URL和视图关联起来，用到了上述的URLConfs，URLConfs将URL模式映射到视图中，每个视图有两件事是必须要做的：返回一个包含被请求页面的HttpResponse对象，或者抛出一个异常。
后台管理系统（Django-Admin）：Django提供的一个基于Web的管理工具。
Django-Admin来自django.contrib也就是Django的标准库，默认被配置好，只需要激活启用即可，它的优势在于可以快速对数据库的各个表进行增删改查，一行代码即可管理一张数据库表，相比于手动后台1个模型一般需要4个urls，4个视图函数和4个模板，可以说Django完成了一个程序编写的大部分重复工作，并且对于图书管理这种以管理工作为重系统来说，极度契合。
应用（Application）：当项目规模过大时，难免会产生目录过长，文件过多的问题，Django理念中的App可以将项目相对独立的进行开发，插拔的工作方式和独立性让开发者废弃的App即使删除也不会影响整体，是一种不可多得的理念。
因为本次使用的Python版本为3.6.4，低版本的Django不支持Python3，故此次使用的Django版本为3.2.12。
2.3 协同过滤算法介绍
协同过滤算法（Collaborative Filtering） 是比较经典常用的推荐算法，它是一种完全依赖用户和物品之间行为关系的推荐算法。我们从它的名字“协同过滤”中，也可以窥探到它背后的原理，就是 “协同大家的反馈、评价和意见，一起对海量的信息进行过滤，从中筛选出用户可能感兴趣的信息”。
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