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原创 网络查找文档比自己电脑上还方便?[转帖]

网络查找文档比自己电脑上还方便?[转帖]   作者:wissEB299A235AF3   企业电脑越来越多,局域网里的电子文档也越来越多。从规章制度、公司通联表到客户资料,几乎应有尽有,但当一位员工想找他想要的文档时就不那么方便了——这些文档往往分散在各台电脑上,需要的时候只能挨个儿问同事。如果不知道哪位同事有相应的文档就更麻烦了:总不可能每一台电脑上去搜索一下(即使可能,恐怕也只有老板才有这

2007-04-10 02:57:00 294

原创 如何增值你的文档资产?_

  如何增值你的文档资产?_             作者:wissEB299A235AF3 您知道在知识经济时代,文档资产已经成为企业的核心资产吗? 您知道职场生涯中技术商务写作沟通占多长时间比例? 您知道企业跨国经营,缺乏地道的外文文档成为严重制约因素吗? 您知道我国企业的技术、商务、管理文档存在哪些缺陷吗? 您知道文档除了纸质之外,还有哪些丰富

2007-04-10 02:56:00 269

原创 [转帖]新天方夜谭:给每位员工配一位文档管理员?

 [转帖]新天方夜谭:给每位员工配一位文档管理员? 作者:wissEB299A235AF3     电脑越来越普及带来的一个意想不到的烦恼是文档越来越多。随便打开一台办公电脑,杂七杂八的文档让电脑主人都感到头疼,如果想在企业局域网内的各台电脑上查找自己需要的文档就更让人郁闷了。     公司员工忙着手头的工作,往往很少会腾出时间去仔细管理电脑里的文档。结果,一些有用的文档在各自的电脑里

2007-04-10 02:56:00 381

原创 [转帖]三堂课,破译企业生存密码

  [转帖]三堂课,破译企业生存密码 作者:wissEB299A235AF3    朋友开的一家顾问公司一直被我视为偶像和楷模。既然是偶像,就一定有特别的地方。在我眼中,这家公司的最特别的地方就在于:活多,人少,没有人加班。     混在同一个圈子,我当然知道这几个看似简单的特别之处背后的深刻含义。活儿多,意味着客户的认可和滚滚财源。人少,意味着高效和节约下来的的大笔开销。没有人加班?

2007-04-10 02:55:00 524

原创 [转帖]天灾还是人祸,让你知道最爱是谁?

 [转帖]天灾还是人祸,让你知道最爱是谁? 作者:wissEB299A235AF3    前天,发生了一件整得全公司所有人都苦不堪言的"悬案"!    事件的起因是区域网内的电脑此起彼伏地中毒,网管小江决定帮我们所有人的电脑都同时杀一次毒,他依次对同事说着:"就几分钟,一点都不耽误你们的工作。"一边娴熟自如地在各个键盘上敲击。    当最后一个同事的电脑也开始执行命令的时候,传来了第一个被

2007-04-10 02:55:00 295

原创 [转帖]"金沙"文档,掀起企业淘金热

[转帖]"金沙"文档,掀起企业淘金热 作者:wissEB299A235AF3    现代企业中,每一位员工每天大量的工作花在各种各样的文档上,或查询,或制作,或修改,企业文档因此成为企业累积的智力资产。然而,这些文档初次使用后被存放于各自的电脑中,当其他同事需要查到他需要的相关文档时,问题出现了--到数十台,甚至数百台电脑中去找自己需要的文档,无疑和"在含金量很低的河床上淘金沙"一样痛

2007-04-10 02:54:00 506

原创 [转载]企业文档:企业资产还是个人资产?

  [转载]企业文档:企业资产还是个人资产? 作者:wissEB299A235AF3    2006年12月的一天,中关村一家公司的销售员突然提出了辞职,由于种种原因,这位销售员并未对其手头的工作进行交接。接手其工作的同事这时发现,原来这位销售人员并未留下任何与工作相关的文档资料,他原来联系的客户连联系方式也找不到了。这一情况令老板大为恼火:根据销售员的工作汇报,其中一些客户已经快到签

2007-04-10 02:54:00 337

原创 wissEB299A235AF3

wissEB299A235AF3 发帖赢电脑 "WISS贴帖王争霸赛"启动   近日,"WISS贴帖王争霸赛"在北京拉开序幕。根据大赛规则,从即日起,网民只需在大赛网站(http://www.chinawiss.com/)注册后即可获得一个确认码,此后,参赛者在任何网站发布包含"文档"、"资产"及其注册确认码的贴子即视为有效贴。大赛的评奖规则以通过GOOGLE网站搜索到的有效贴数量作为

2007-04-10 02:53:00 268

原创 [转贴]拆招中国企业生存的第35处致命伤

[转贴]拆招中国企业生存的第35处致命伤 作者:wissEB299A235AF3    "企业波澜壮阔,但是风光的背后可能是暗礁重重……"前期网上广为流传的"企业生存的41个致命伤"一文,因其独特的视角和全面的论证引起了众多网民的共鸣。文中在谈到目前国内企业普遍存在的第35处致命伤时,特别指出了企业人力资源与知识管理方面的严重不足-- 现象:留不住知识留不住人     "如今很多企业不

2007-04-10 02:53:00 376

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