第5项修炼学习笔记:五项修炼系统思考强思维

《第5项修炼》倡导建立学习型组织,包括自我超越、心智模式、共同愿景、团队学习和系统思考五大方面。系统思考是核心,强调全局视角对结果的影响。自我超越要求持续学习和进步;心智模式需要通过学习、交流来提升;共同愿景促进团队合力;团队学习创造共同进步的氛围;系统思考则关乎透过现象看本质的能力,是区分大师的关键。实践这五项修炼,以实现个人和组织的卓越。
摘要由CSDN通过智能技术生成
第5项修炼一书是主要是希望公司创立一个学习型组织,让业绩、愿意得以实现,促进公司组织的成功。
本书书名虽然是第5项修炼,但并不是只讲了第5项修炼,而是自我超越、心智模式、建立共同愿景、团队共同学习、系统思考5个方面进行了系统阐述,尤其是重点强调了第5项系统思考的重要性,系统思考从局部到整体,全局的思考角度得到的结论将完全不一样,直接影响结果的产生和影响力。
首先是自我超越。主要是要有一个上进的心,不满足现状,时时刻刻思考更新的自已,然后通过不断的学习,提升自已的能力,让自已变得更好。这个是基础,一个懒惰、不求上进的人,实现自我超越会是比较困难的,也是不现实的。需要从思想、到行动都体现出来,让自己真正变得更好。
最好是定一个目标,从小目标开始,然后不断增加,当一个一个小目标得以实现时,你的知识、能力会不断的增加,假以时日,当刮目相看。行动吧,期待一个更好的自已。
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