旗帜软件工作室2021年年会总结

一直在奋起，一直在路上。为了回望过去、展望未来，旗帜软件工作室于2021年五月一日举行了年会。会议上，指导老师、往届学长学姐、及工作室18、19、20级成员齐聚一堂，共同交流了生活、学习、技术、工作等方面内容。

会议于10点正式开始，由20级成员胡蝶，吕元龙主持了本次会议。

会议进行第一项：工作室指导老师讲话。王全蕊老师首先介绍了本工作室的创建理念及发展历史，她指出本工作室是一个以计算机软件开发为主的团体，旨在为学生提供一个“自由、共享、平等”的实践交流平台，提高学生的动手能力、团队精神及创新能力。其次，王全蕊老师为我们从发展情况、工作及就业公司等方面介绍了本工作室往届优秀毕业生，为工作室内即将就业的成员提供了丰富的建议。最后，老师向各位远道而来的学长学姐鸣谢，向本工作室的所有成员致谢，对工作室提出“发展越来越好”的期望。

会议进行第二项：18级之前各届代表发言。

首先由本工作室16级总负责人魏鑫迪发言，他先讲述了对Unity方向的创建理念，然后介绍了他自学Unity的学习经历，其次魏鑫迪学长为我们讲述了面试时的经历与经验并给出了面试时的建议，他指出在编写个人简历时一定要将自己所获奖品、奖状、各项荣誉证书等放在最前面、在描述个人概况时，一定要将个人信息描述尽量清晰完整、简历中技术部分仅写自己熟练掌握的技术、简历中项目展示尽量做到可视化，例如播放一个视频来显示项目的具体实现效果及简历的编写最好独树一帜，让自己的简历与众不同。随后，魏鑫迪学长给予了Unity方向成员的就业指导和发展方向。最后魏鑫迪学长赠言“祝愿工作室发展越来越好，祝工作室的成员们发展越来越好”。

其次由工作室后端人员吴宝锋发言，他先给成员们提供了一些有关生活和学习方面的建议，他说“大学生在积极参加活动之外更要好好学习”，向我们强调了大学学习的重要性。其次学长结合自身经历为我们指明了算法的重要性，算法是进入公司必备的技能也是每个人需要掌握的基础技能。然后吴宝锋学长指出不能仅仅局限与对于编程的学习，以一个个实例告诉我们要重视基础专业课程的学习，打好必要的技术基础。最后他还给出了在面试时的一些建议。同样，他也强调了简历上所描述的技术自己一定要全部熟练掌握，拿不准的技术不能往简历上写、在面试前，一定要深入了解自己想要面试的公司并且明确判断自己是否对所面试的工作感兴趣，面试通过后也要慎重考虑自己是否要加入该公司。

随后由工作室13级总负责人姚新发言，他基于自己所在公司标准向大家介绍了面试的三个重点：①是技术②是工作态度③是稳定性。随后他回答了老师及同学们的提问，向我们介绍了他所在公司的概况、主要所处理的业务、面试标准、年收益及薪资待遇等。让同学们对就业这方面有了更深入的了解。

然后由Python方向人员袁梦宇发言，他向我们介绍了自己大学的生活经历，告诉我们大一时他想在外面‘闯‘，甚至送起了外卖来减轻家里的负担，但是之后他认识到了学习的重要性，加入了本工作室潜心学习，最终找到了很棒的工作，过上了幸福的生活。然后他给予了工作室成员忠告“学习一定要沉下去，才能浮上来”。最后袁梦宇学长向老师致以感谢。

而后是17级总负责人张浩飞发言，他首先向大家介绍了工作室往年发展的概况，指出了工作室之前管理制度的不足及对目前工作室管理制度的肯定。然后学长介绍了自己的工作及自己所用的主要技术，最后给予了工作室成员忠告“要坚定自己的选择，谁知道沿着错的道路走下去的结果一定是错的呢？”

最后是14级总负责人王雪强发言，他介绍了自己的大学及近期的学习计划，表示学习是一个长久的过程且要按部就班的跟着自己所制定的学习计划走。他还向我们介绍了自己的学习经历和工作经历，以实际经验和亲身经历向我们展示了他的成功之路。

会议进行第三项：学弟学妹对自己的问题进行提问
因时间限制，该阶段推迟到中午聚完餐之后进行。学长学姐们热情耐心的回复了学弟学妹们的所有问题，令学弟学妹们收获颇丰。

会议进行第四项：小组近期项目汇报
首先是已完成项目的展示：
① 易业—一个解决大学生找工作的软件
参与人员：
王逸非，李和贵
使用技术：
SpringBoot, Mybatis Plus, Mysql,OSS, Vue, Nodejs
不足之处：
1.SpringSecurity安全没有完善
2.部分代码冗余
3.页面没有优化

②C++翻转课堂—一款在线学习C++的神器
参与人员：
王雪强
使用技术：
SSM (Spring,Springmvc, Mybatis)

3 参考文献规范性检查与文献推荐系统
参与人员：
吴宝锋、刘旗、袁梦宇、王倩
使用技术：
SpringBoot、MyBatis Plus、
Shiro、BootStrap、Selenium

4 Fox Shooting—一款类似于元气骑士的游戏
参与人员：
马新亮、霍振乐
使用技术：
UGUI、动画系统、TileMap、 单例模式、Shader Graph
不足之处：
代码耦合性较强，没有怪物的随机出现，掌握的插件太少很多效果实现不了。

5 涂鸦跳动—是男人就上一百层
参与人员
马新亮、霍振乐
使用技术：
UGUI,动画系统，单例模式,对象池，PlayerPrefs数据存储
不足之处：
获取组件的方法中较为消耗性能的方法大量使用，台阶生成缺乏细节性生成控制，产生的效果仍需改进玩家在捡到道具时无法捡到金币尚未修复。
6 书小小—图书推荐系统
参与人员
张鑫钰、潘虹宇、林江昆、李和贵、刘国超
使用技术
Vue、Django、 Django RestFramework、Mysql. 相似矩阵、Kmeans聚类算法和相似矩阵
不足之处
1.未完成用户搜索的记录。
2.未完成推荐算法结果的存储，导致每次加载页面缓慢。
然后是正在进行的项目展示：
由工作室18级成员刘清和潘虹宇分别介绍和展示了她们的项目即当代大学生抖音活跃度调查和移动社交网络中大学生用户行为。
最后是即将开展的项目展示：
由20级成员各项目负责人吕元龙，李君祥，刘国超分别介绍了他们的项目工作室官网规划，官网论坛，官网面试系统。

会议进行第五项：小组18级总负责人总结
18级总负责人王浩源首先介绍了组织架构，指明了工作室的组风：天道酬勤，恒者必胜，同舟共济，劈浪向前。组训：奋发向上，勇于拼搏乐于追求，享受成功。其次详细说明了小组的各项制度。
①博客制度
1.工作室大一大二大三所有成员每周最少发布一篇博客。
2.工作室每周日安排专人检查博客，博客内容需要包括周的学习情况。
3.博客未按规定时间内完成的需要上交3元作为惩罚。
②算法制度
1.每周六发布两道算法题，晚上离开工作室之前填写完成情况。
2.算法练习内容
大一
上学期练习内容为:蓝桥杯练习系统。下学期练习内容为:跟随大二大三一起练习。
大二大三
力扣剑指Offer。
③讲课制度
1.各方向每周安排大一大二人员进行讲课。
2.课件收集负责人提前发课件收集通知，收集各方向本周讲课的课件，并且上传到网盘中，并把网盘连接分享到讲课表中供工作室成员提前预习相关知识。
3.每周的讲课要求工作室大一大二所有成员参加。

然后学长向大家介绍了各方向的学习计划，近期工作室聚餐等课外活动的图片展示及工作室历届获奖人员名单。

会议进行最后一项：主持人宣布散会并在主楼楼下拍照留念。

本次年会的召开将有力推进本工作室的全面发展，将进一步促进加强工作室的组织建设和调动工作室内人员学习工作的积极性、创造性，为本工作室各项规章制度的完善及实施打下更为扎实坚固的基础。