Java面试题目，外包Java后端开发三年，算法太TM重要了

前言

提到IT人员，人们的第一印象就是高薪资，包括转行来学Java的人绝大多数都是冲着高薪以及就业广泛来的。

前段时间跟同学聊天，她说她老公在一家互联网公司做Java后台开发，年薪四十万，最近在准备复习，想着明年冲一波阿里p6或者p7。

很多人都听过阿里的p级职位层级，那今天就跟大家“揭秘”一下，想要成为p7岗的Java技术专家你需要掌握哪些技术。

本篇文章我将分成三个内容来讲：

①了解阿里p级职位，大厂岗位薪资（2020）

②阿里p7技术专家水平（Java岗）

③如何让自己一步步贴近p7技术专家

我听到的一些发声

你们赚的钱已经可以了：

我一个发小是做土木工程的，上海大学博士，参与很多著名建筑的工程，但是从薪资上看，还不如一些稍微像样的公司的6年多的高级开发。为什么？这就是行业的红利，个体是享受了这个红利。所以说我们做IT的，应该感谢马云，雷军等等他们。

某转管理的程序员：

有时候我也挺迷茫的，到底走技术路线还是管理路线。技术路线吧，又没有那么多时间。也许是借口，有时候有时间，但人是有惰性的，就……这个年龄确实需要些管理能力了，毕竟项目不是一个人搞定的。我们在招人时确实对他们有管理能力的考虑，因为你想，一个在小公司做那么久的技术，一定对周围的同学有些影响力，然后一般就会带团队。

危机的根源

我一直相信这样一句话：真正的危机，来源于在正确的时间做不正确的事。没有在正确的时间，为下一步做出积累，这才是危机的根源。