java堆排序时间复杂度，吐血整理

前言：
我们通常在面试的时候难免会慌张不已。想必，经历过的人都能体会。但是如果你提前预测和准备面试官要问你的问题，并想出合理的回答方式，就会轻松很多。所以接下来的面试题是我从自己和其他人的面试经历中总结出来的，可能也不是很全面，毕竟Java的技术点还是很多的，我所总结的不过是九牛一毛。希望能帮助到你。

目录

由于文档内容过多，共计有500页，因此为了避免影响到大家的阅读体验，在此只以截图展示部分内容，详细完整版的可以在文末获取！

部分内容展示

深入浅出索引（上）

• 索引的常见模型
• InnoDB 的索引模型
• 索引维护
• 小结

深入浅出索引（下）

• 覆盖索引
• 最左前缀原则
• 索引下推

为什么这些SQL语句逻辑相同，性能却差异巨大？

• 案例一：条件字段函数操作
• 案例二：隐式类型转换
• 案例三：隐式字符编码转换
• 小结

读写分离有哪些坑？

• 强制走主库方案
• Sleep 方案
• 判断主备无延迟方案
• 配合 semi-sync
• 等主库位点方案
• GTID 方案
• 小结

总结

一般像这样的大企业都有好几轮面试，所以自己一定要花点时间去收集整理一下公司的背景，公司的企业文化，俗话说「知己知彼百战不殆」，不要盲目的去面试，还有很多人关心怎么去跟HR谈薪资。

这边给大家一个建议，如果你的理想薪资是30K，你完全可以跟HR谈33~35K，而不是一下子就把自己的底牌暴露了出来，不过肯定不能说的这么直接，比如原来你的公司是25K，你可以跟HR讲原来的薪资是多少，你们这边能给到我的是多少？你说我这边希望可以有一个20%涨薪。

最后再说几句关于招聘平台的，总之，简历投递给公司之前，请确认下这家公司到底咋样，先去百度了解下，别被坑了，每个平台都有一些居心不良的广告党等着你上钩，千万别上当！！！

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