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原创 在传统公司干是一种什么体验(十一)

“领导说的永远都是对的,一切的结果早已经决定了,但是过程可以不同”–表哥语录不知道是不是所有传统公司都是这样子,大大小小的事情,都必须经过大BOSS的过目和点头,反正表哥公司就是这个样子,大BOSS事无巨细,而且一旦大BOSS做出决定了,绝对不允许有人提出来反对意见,不管你有什么建议,这些都不重要,重要的不能反对,反对就代表着挑战领导的权威,这是最大的忌讳,表哥到公司一周后就学会了这个基本原则。“工作不需要你来提建议,只需要执行就行了,领导已经决定了事情的结果,你所需要的就是去执行,就好像修路一样,领导

2021-05-04 20:36:10 168

原创 在传统公司干是一种什么体验(十)

“你可能永远都想象不到,你在天猫上各种对比各种分析的几种产品,都是一个工厂生产的”–表哥语录虽然当今社会非常发达,但是信息不对称其实越来越严重了,表哥作为理工男,在天猫上买东西,最喜欢的就是各种参数比较,甚至研究出来一套公式,看看买哪一个最合适,这也是表哥为数不多的乐趣之一。表哥来到了新公司,有很多客户也都是传统生产企业,表哥跟一家路由器生产工厂的人混熟了,有一次表哥想买路由器,问哪个牌子比较好,这个人告诉表哥,这几个牌子都是这个工厂代加工的,就是外观牌子不一样,内部件都差不多,实质上都一样的。我们可以

2021-05-03 09:09:54 160

原创 在传统公司干IT是一种什么体验(九)

“以前我不太理解为什么大家都说做方案,现在我知道了,原来公司的方案都是坐在办公室里面想出来的。”–表哥语录表哥公司比较传统,习惯于纸质办公,后来电脑普及了,大家都会有office了,虽然很多同事喜欢用二指禅(两个指头打字),近年来智能手机的普及,可把这些人给解放了,智能手机其实是一件很伟大的发明,大大降低了互联网的门槛。因为单位业务固化了,大BOOS觉得应该开拓新的业务。所以经常在公司搞创新活动,让大家集思广益,出一些有“想象力”的方案,然后召开评比大会,表哥参加了几次之后,发现自己的想象力太匮乏了,同

2021-04-30 22:31:52 213 4

原创 在传统公司干是一种什么体验(八)

“永远不要相信酒桌上说的话”–表哥语录表哥去了新公司之后,经常参加应酬,因为表哥比较实诚,来者不拒,喝酒特别容易喝多,但是表哥有个好处,喝多了不说话,而且第二天能记住昨晚的事。表哥在酒桌上已经收获了999+客户跟表哥的结拜,999+大BOSS明天给你涨工资承诺,999+同事信誓旦旦请客表哥去高级KTV的邀约…但是没有一个兑现,表哥一直还想去见识一下传说中的高级KTV是什么样子,听说一瓶啤酒120。还有一次大BOSS说带全公司的人去三亚,表哥特意买了一条花格子短裤,准备海滩上穿,可惜到现在也没穿上。“可

2021-04-27 21:37:53 282 3

原创 测试学Python白话版(一)

前言测试人员转开发,Python是一个特别好的入门级编程语言,Python学起来相对容易,能做的事情也比较多,有了一定的基础之后,再学习其他语言也更加轻松。网上关于Python的教程很对,如果有时间完全可以自学,因为好多测试人员的基础较差,甚至是0基础,平时大家工作也比较忙,我结合自己的快速学习法(参考我写的测试转开发系列),写了一个白话版教程,主要目的是快速入门Python,早日开始实战,实现转行。...

2021-04-26 12:12:04 91

原创 微信调用jssdk全流程详解

微信调用jssdk全流程详解系统框架使用的是前后端分离,前端使用vant,后端是springboot一、网页授权的时序图二、公众号配置1. 绑定域名登录微信公众平台进入“公众号设置”的“功能设置”里填写“JS接口安全域名”。也就是这样:点击设置之后,弹出这样一个输入框,输入服务器所在的域名:####2:引入js文件直接在你的页面里引入js文件就行<script src="http://res.wx.qq.com/open/js/jweixin-1.4.0.js"></sc

2021-04-25 18:35:35 6722

原创 初入职场的测试新人要不要去外包?

要不要去外包公司,特别是国内著名的东软、文思海辉、软通动力和博彦科技等这些外包巨头,是很多测试新人面临的问题,我在测试外包公司干了多年,给大家讲一下测试外包公司的一些基本情况,方便大家了解。测试外包公司优点:求职更加容易,特别是实习生。外包简单说就是卖人头的公司,属于劳动密集型企业,核心就是要赚差价,不管人力如何给你描绘什么高大上说辞,都改变不了这个本质,外包企业需要大量的廉价劳动力,所以最喜欢的就是这种有干劲的萌新,要求自然也更低,如果说想要入门测试,找一份工作,测试外包相对容易。测试体系相对更加

2021-04-24 19:45:52 617

原创 在传统公司干是一种什么体验(七)

“永远不要小看身边的每一个人,他可能就是隐藏在人民群众中的大佬。”–表哥语录表哥刚到公司的时候,处于萌新状态,为了积极融入集体中,没事就跟大伙聊天,表哥发现大家对一个其貌不扬的小伙子的态度很微妙,这个小伙就是一个普通职工,但是上到领导,下到员工,都跟他说话很客气,而且每次大家聊的很火热的时候,发现他过来了,都赶紧转移与工作相关的话题,表哥就觉得很奇怪,私下问了一个比较熟悉的同事,同事神秘的跟表哥说:“他是老板的外甥,你还不知道呢!那你知道XXX是老板的侄女吗?不知道?那你知道XXX是老板的姐夫吗?XXX是

2021-04-23 20:17:58 136 1

原创 在传统公司干IT是一种什么体验(六)

“不要轻视任何一家传统公司,传统公司能够在激烈的竞争中活下来,都有自己的绝活”–表哥语录表哥虽然经常吐槽自己的公司,但是大部分都是对传统公司的文化和风格的不适应,任何一家传统公司,能够在长达十几年甚至几十年的市场竞争中活下来,一定有自己的独门绝活。表哥所在的公司,能够把现有资源运用到极致,现在公司使用的系统,当时仅仅不到一万元买的,到现在创收怎么着都有上千万了,虽然系统特别老,但是员工可以挖空心思的对现有功能进行改造,以满足客户的需求,基本上一个客户专门定制一个页面,每个功能都是单独的,从而也造成了大量

2021-04-21 19:41:59 342 2

原创 在传统公司干IT是一种什么体验(五)

“与不懂技术的人交流,最痛苦的不是你说的她听不懂,而是她自以为懂帝,强行把概念降低到她能所理解的层面,然后丰富的经验来指导你”–表哥语录表哥以前最喜欢当老师,例尤其是公司新来的同事,都愿意找表哥请教技术问题,自动去了新公司之后,表哥天天面对不是请教的眼神,而是各种脑洞大开的疑问,例如用户名和密码要是错一位,是不是有可能也可以登录进去啊;上次明明输入了1,为什么提交之后变成2了;计算机是二进制,有没有可能存储的时候0和1错了一位,导致数据都错了;系统有没有可能有一些小缺陷,订单自己就没了之类的。有一次一个

2021-04-20 22:13:06 169

原创 在传统公司干IT是一种什么体验(四)

“我有种一辈子看到头的感觉”–表哥语录从前的表哥是意气风发,朝气蓬勃的好青年,最近每次见到他,那种历尽千帆,归来还是少年的眼神已经没有了,表哥跟我说,他的工作非常固定,现在只能只有APM从100提升到101的这种进步了,老板有了一定的身家,肯定以稳为主,公司风格就是做事谨慎,注重细节,不允许犯错,所以没有人喜欢去冒险做创新和发展新业务,另外传统业务逐渐在萎缩,根据目前情况来看,公司大规模发展起来的机会跟中巨额彩票的几率是一样的。顶头上司刚刚从前任手里接班,可能是被压抑久了,正好又是更难期,在办公室不停的放

2021-04-19 19:55:25 282 1

原创 测试如何转开发系列(四)

囫囵吞枣法,是快速学习的核心方法,用最快的时间,把最主要知识点都学会。学习的第一步,选资料一定选择书籍,纸质的和电子书最合适,因为书籍相对内容更系统,而且内容更丰富,要选择基础入门的书籍,不要选择深入研究这种的,一深入就出不来了,深入代表要花大量时间研究。看书的要点,迅速过一遍,利用上下班地铁或者公交的时间,一到两周看完,只需要大概能明白就行,中间不太懂的,临时先跳过,只要能读30%内容就可以,如果发现跳不过去了,实在读不下去,感觉后面内容一窍不通,那么就可以了,进入下一阶段,实际练习阶段。看完书籍之

2021-04-18 13:45:33 175

原创 在传统公司干IT是一种什么体验(三)

“公司抠细节已经到了丧心病狂的地步”-

2021-04-18 11:52:44 972 6

原创 在传统公司干IT是一种什么体验(二)

“不管你有什么凌云壮志,去了单位只需要好本分,其他的跟你没关系”–表哥语录本分这个词最开始应该是传统企业使用的,传统企业之所以是传统企业,因为他们思维传统,可能有点废话,但是我们新时代互联网人可能很难理解传统企业的思维和做事方式,这是文化的差异,例如我们永远不会明白为什么阿三喜欢用手吃饭、美国人喜欢吃半熟的牛排一样,这个是无解的。表哥说每天到公司里,整个气氛特别的沉闷,感觉死气沉沉的,而且不时地会感受到背后有目光盯着自己,是不是有人借口路过,看一下表哥的屏幕,表哥有时候也觉得是不是自己的错觉,但是经过一

2021-04-17 19:15:25 249 1

原创 测试如何转开发系列(三)

快速学习法,核心目标是在短期内快速上手开发,一、囫囵吞枣法二、面向百度的

2021-04-16 20:34:36 326 1

原创 测试如何转开发系列(二)

如果把一个技术公司比喻成足球队,老板是教练,高管是副教练,开发就是球员,测试只能算是后勤,球队夺冠了,当然可以说是所有人共同的努力,但是球员和后勤的待遇一定是不一样的。所以再次善意的提醒,如果有想入行测试的同学,请再斟酌一下,是否要去当后勤,还是努力一把,去做球员,哪怕是替补。如果已经开始做测试了,特别是遇到了职业瓶颈的同学,请考虑一下是否要转行开发,获取更广阔的空间,如果实在觉得开发难,至少可以转行测试开发,也就是至少有代码能力,这样你的职业发展空间和将来的选择才会更广。当然很多测试人都面临一个难题,

2021-04-15 18:57:24 1170 1

原创 测试如何转开发系列(一)

行业没有高低贵贱,但是工资有高低不同,虽然三百六十行,行行出状元是一个真理,但是不同的行业,状元的数量是不一样的,每个人情况不同,不能说测试工作不是一个好工作,但是如果有可能的话,尽量还是转开发更好,或者测试开发也可以,为什么这么说呢,我讲一下我的个人经历。我一毕业就从事测试外包工作,刚开始工作的时候,一直坚信测试是一个朝阳产业,将来一定可以媲美开发,但是工作了几年,我发现测试上限太低了,我第一年就干成测试经理,然后后面看不到成长空间了,我不知道将来发展空间在哪里,另外我发现我的工资比开发低很多,我就开始

2021-04-13 20:38:43 949 1

原创 在传统公司干IT是一种什么体验(一)

说起IT圈,大家最都知道阿里、腾讯、头条、美团和百度等这些头部大厂,最关注的也是他们的八卦和恩怨,但是大厂毕竟是少数的,全国还有很多中小企业,另外我们国家其实有特别多的传统企业,不知道大家有没有想过,在传统企业的IT人士的工作情况是什么样子的,我的表哥机缘巧合,去了一家传统的企业做IT,我把他的工作经历记录下来,分享一下猿星人混入传统企业是一种什么体验。我的表哥是山东人,读的是北京一所普通的211大学,从毕业开始就一直混迹于IT中心中关村,属于思想有点传统的IT直男,可能上辈子拯救了地球,出人意料的娶了一

2021-04-06 21:24:10 653

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