老师推荐我学的是网络运维,说这个行业不像其他行业对要求那么的严格,虽然都属于it行业,但是这个没有那么严苛。我本人对于敲代码也不是很喜欢,但是老师说运维需要的代码没有那么多,而且以后可以往网络安全方向去发展。
学网络运维需要4个月,我已经辞职了,正在等待开课,我不知道这个行业到底适不适合我,希望大家给点意见。我对薪资要求就15k就可以,不知道能不能达到?就别劝我做摄影了,这个我是真的不想回去了。
互联网老辛的回答:
做过java,也做过运维,之后升职为公司架构师,管理的部门中也有技术支持部门(运维+售后),现在在教育行业里面工作也有7年的光景了。
这些年辅导很过转行的,尤其是大龄转行人员,他们也拿到了不错的薪水。
重新整理下你的现状与问题
你的条件比较好,没有贷款,这样的话你学习起来没有压力,这是你的优势。别人学6个月没有学会,迫于压力就得去工作了,但你没有压力可以学一年。
从什么行业转行其实并不重要,重要的是学历,至少要有个专科学历。 如果你的学历比较低,在未来的日子里(比如找工作)一定会有学历上的门槛
大部分公司还是希望招聘一个专科学历以上的候选人,尤其是第一学历。
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性格测试就是个幌子,机构目前最急需开班的或者利润最大的一定是优先推荐的,做不做性格测试,都会给你推荐网络运维。
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没想法这个观念估计是后来被强加灌输的,做运维也需要有自己的想法,尤其是网络安全运维。
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网络运维是目前所有技术岗位中要求最严格的,只是很多人进入不了核心岗位,所以看上去不严格。
你拥有root权限,如果要求最宽松,分分钟就删根。
要对生产环境保持敬畏之心,要时刻战战兢兢,做每一件事都需要备份,备份完还要检查,检查完之后还要汇报,汇报完之后每进行一个步骤,都要重复备份和随时应对突发情况的出现。
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网络安全,你可能走不通,因为网络安全对学历要求还是比较高的。大多数的安全人员需要跟派出所打交道,要会沟通。
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薪资15k 在运维行业里是个起薪,尤其是在北京,很容易达到, 但前提是学历和沟通能力要好一点。
我19年写过一篇文章叫: 月薪12K需要掌握的技术栈,现在过去3年了,原来的12k ,现在也能拿到15甚至18k了。
因为运维岗位是唯一一个在疫情期间薪资都在不断上涨的岗位。
我说几个关键参数,你来对比下你学的内容,就知道在技术上如何拿到15k。
基础的东西都是一样的, 什么网络,服务,架构这些都不一一说了。
最关键的技术如下:
ELK,docker,k8s,ansible,prometheus ,redis
如果你学习的课程里面没有出现这些技术栈,一定要自己想办法学一学。
比如可以去B站学习。
目前只有两个岗位薪资容易拿到15k以上,一个叫自动化运维,一个叫devops运维。
你也可以从boss直聘这样的网站去看看招聘所要求的技术栈。
培训机构一般都教的比较浅,所以你想拿高薪,就得靠知道的多,实际上你如果只是把k8s搞精通,拿15k就都是最低要求。
但刚刚提到了,培训机构一般教的比较浅,又加上授课时间有限,所以你学完了k8s,并没有起到太大的作用。
这就像你只需要会了降龙十八掌,你就是个无敌的存在,但培训机构只教会了你降龙十八掌的第一掌。更关键的是,很多人连第一式都没学好,就去找工作了。
大部分是真的, 比如张三面试一家公司,拿到了16k的offer, 机构做好海报宣传。 但张三在一周后因为胜任不了工作被开除了。 妨碍机构宣传吗?
很明显不妨碍宣传,因为宣传部门不一定知道你被开除了。即使知道了,为了后期的招生利益也得宣传。
能不能在公司干的住,有的时候 并不靠技术,而是沟通能力。
你的年龄是个大问题,毕业后培训机构一定会让你包装简历,比如给你包装成五年工作经验。只要你认可包装简历这回事,那入职都是小问题。
关键在于,你得知道后期的包装简历是不对的,想办法去洗白。
而且年龄越大进入公司越累,为啥呢?
自我介绍一下,小编13年上海交大毕业,曾经在小公司待过,也去过华为、OPPO等大厂,18年进入阿里一直到现在。
深知大多数Python工程师,想要提升技能,往往是自己摸索成长或者是报班学习,但对于培训机构动则几千的学费,着实压力不小。自己不成体系的自学效果低效又漫长,而且极易碰到天花板技术停滞不前!
因此收集整理了一份《2024年Python开发全套学习资料》,初衷也很简单,就是希望能够帮助到想自学提升又不知道该从何学起的朋友,同时减轻大家的负担。
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四、入门学习视频
我们在看视频学习的时候,不能光动眼动脑不动手,比较科学的学习方法是在理解之后运用它们,这时候练手项目就很适合了。
四、实战案例
光学理论是没用的,要学会跟着一起敲,要动手实操,才能将自己的所学运用到实际当中去,这时候可以搞点实战案例来学习。
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