参加“黑客”比赛的一些感悟

 

大赛总结:

       这次当队长，组织力得到了一定程度的锻炼。具体有:团队中每个成员都是有个性的，性格不同，态度不同，如何用正确的方式去推动他们为了团队共同的目标去努力，这个是个大学问。如，队员A，个性有些固执，想让他人按照自己的思维办事，负责的是前端，其实只要后端能报数据上来就行了，但是却干涉后端的具体实现。这个当他们有矛盾时，我的做法是首先让他们自己先处理，当和感觉事态有点要失控时赶紧介入，用温和和平缓的语气缓解紧张气氛，并提示大家大伙为了同一个目标。但是队员A对这项活动很积极，甚至有点狂热，这就保证了我不用花心思去驱动他做开发实现。
对队员B，他本身技术很强，但是由于不是主动加入，是邀请来的，因此参与度不高，有时还打退堂鼓。这就需要时常鼓励和推动他为了团队目标努力。但是他个性随和，不大容易拒绝别人，他和队员A的组合也挺好，但是由于队员A的强势，可能最后做事会按照队员A主导，因此，必要的时候需要我介入。
      对于队员C，技术上也好强，主动加入的，性格也是随和型的，主动性介于队员B和队员A之间。这个只要是他认领的任务，都能在计划时间内完成。但是，缺点是有点事不关己高高挂起。
      对于队员D，也是被我们拉进来的，老员工，系统架构这块是强项，ux是强项，积极性比队员C强一些，比队员A弱，是个很有表现欲的人，因此，我把ppt展示的工作交给他。
     非常开心能组队成功，也非常开心我克服困难报名参加了这次比赛。真的是，有些事不做，你永远不知道自己的潜力到底有多大！比如，我自己想参赛，到面临家里没人帮老人带孩子的困难。而且我想直接加入某一个团队，而不是被组委会分配。刚开始，给团队成员发邮件，还有些不好意思，怕老大有其他想法，也没想到会组队成功。结果效果大大超预期！*core很支持我们组队！SM在我们遇到任何困难时也是随叫随到！我本来没有肖想会当上队长，结果还当了把队长，锻炼了点领导力！哈哈，绝对是意外收获！！而且，我一直对自己做ppt没有自信，没想到前期做好准备工作，我ppt一样做的很炫！我前期要了很多好的模板，然后往里面填写内容。这次，ppt制作上也有很大提升。还有一点是，合适的模板也很重要。
     还有一点体会是为了团队共同的目标，事情要交给合适的人去做，比如让老李主导ux和展示ppt.
     缺点是，有点与参赛初衷脱离，我的目标是在老大面前刷好的存在。但是大领导来时，我都没有把握住机会。比如，部长晚上来视察时，我都没有主动跟部长攀谈介绍我们的工作。陈总和刚总来时，我也没有把握住机会，若是提前跟他们介绍下，然后他们再提下意见，我们参考下加入，得分应该会比现在高，毕竟人都不喜欢否认自己，这是实现了我的想法的作品，我好意思给低分吗？这个跟领导相处紧张，展现自己，抓主要矛盾，重点，我这块的能力欠缺，要练习。