一份优秀的前端开发工程师简历是怎样的?

简历不仅仅是履历,它的重要作用是展示能力!!!在阿里常年招聘,筛过各式各样的简历,每到招聘季,筛简历、面试过程非常耗精力,当然,原因之一是我想招非常优秀的人,宁可多花些时间,另一方面,除了那些不合格的简历之外,还有好多简历语焉不详,不得不在电面时反复确认,同时为了兼顾应聘者感受,又要装作很职业的样子跟他做一些互动,往往这部分有大量被筛掉的人,这侵占了我的大片时间。为了提高这部分人的简历通过(面试...
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简历不仅仅是履历,它的重要作用是展示能力!!!

在阿里常年招聘,筛过各式各样的简历,每到招聘季,筛简历、面试过程非常耗精力,当然,原因之一是我想招非常优秀的人,宁可多花些时间,另一方面,除了那些不合格的简历之外,还有好多简历语焉不详,不得不在电面时反复确认,同时为了兼顾应聘者感受,又要装作很职业的样子跟他做一些互动,往往这部分有大量被筛掉的人,这侵占了我的大片时间。为了提高这部分人的简历通过(面试)的效率,列几点建议:

第一,自荐简历一定要署名

招聘季的招聘信息发出去后,邮箱会收到大量简历,邮件标题和附件基本上一大半都是不署名的。简历评估+电面之后,不会每个简历都会写完整评价录入系统,特别是一些拿不准的简历,想 Hold 一下,等处理完全部之后再翻出来看看,但当 review 这些简历时,从邮件列表中看到的往往是这样的:


早就不记得哪个邮件放的是谁的简历,再挨个去翻附件(有的是PDF,有的是Word,有的是 HTML,有的干脆是一个 zip,有的是一个网址,有的干脆把简历粘贴在邮件正文。。。)去对当初写的评价,很耗时&

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