如果一家游戏公司的员工都苟着

       今天被公司裁了，心情很复杂，我做为一个程序员，前端程序员，整天加班加点工作，项目需求就是一两句话，说白了就是拍脑门，然后做出问题了再拍一个脑门弥补一下。如果你开发的时候没发现问题，上头说你对业务的理解不行，换言之你的能力不行。

        再说加班，每天加班上头觉得你能力不行，5分钟前提出的新需求为什么现在还没改完，你们程序写的代码有问题，为什么不能写成可以方便来回变动的程序。

       项目被砍了组没了，公司内部转岗面试，面的问题是给你看了一个另外组开发的项目，给你演示了一个bug，问你有思路解决了，我tm连项目需求代码都没看过，我能有思路？没思路等于能力不行，为何现在游戏前端开发妖怪这么多。

       这些我都忍了，为什么一个项目苦逼的是程序，我们整天加班工作，按时保质上线了，项目不挣钱被砍了，我们程序也跟着遭殃，然后制作人拍拍屁股托个关系走人了，去别的公司继续潇洒去了。

       很多时候周围的朋友关系好的，都互相劝在公司苟着吧，苟一天是一天，真无语了。