工龄重要还是能力重要

好久没有来更新blog了，今天突然心血来潮，做it也有一年半了，在公司表现也是非常杰出，老大把我提为senior software engineer，两年以下的也只有我一个，但是人事那里不批，说我没有满两年，成为senior必须至少要满两年， 感觉很怨，自己努力里一年半，别人在玩的时候，自己去苏大上自习，自己接项目，到头来就为了这仅缺的半年经验把我刷下来，心里真的很难受，为什么只以工龄来判断一个人的职位，很多技术不如我的，但是工龄比我长的都成senior了，现在的感觉是人事的制度太刻板了，难道我只能选择跳槽了，为现在的这个项目解决了这么多技术难题，到头来也只能选择离开，搞得自己一点工作的激情都没有了，不知道怎么半才好，难道做it就是混日子，时间长了自然就是senior了？？？ 迷茫·····