毕业设计课题：企业人事管理系统，基于java+SSM+mysql

 

一、前言介绍 

        现在网上办公管理平台使用率高的有企业办公软件、收银软件、会计软件以及各类国家性质的办公平台。对于人事管理来言，想要突破发展就需要加入线上平台，传统请假需要先到人事部了解相关政策和准备需要的资料，资料完善后再次到人事部进行提交，非常浪费时间，工作效率低下。

        本系统采用管理员对员工的模式，管理员利用本平台可以管理考勤信息、请假信息、薪资信息等。本系统可以帮助管理员工作管理，实现考勤的无地域、无时间审核。员工可以随时浏览、查询考勤，可以在线请假和查询薪资。人事可以管理员工信息。本系统可以帮助员工更快的请假和跟踪结果，帮助管理员增加工作途径，减少时间费用。本企业人事管理系统实现数据的自动化，减少管理员的工作内容并实现数据的清晰化。

二、主要技术

2.1、SSM框架

       当今流行的“SSM组合框架”是Spring + SpringMVC + MyBatis的缩写，受到很多的追捧，“组合SSM框架”是强强联手、各司其职、协调互补的团队精神。web项目的框架，通常更简单的数据源。Spring属于一个轻量级的反转控制框架(IoC)，但它也是一个面向表面的容器(AOP)。SpringMVC常常用于控制器的分类工作模式，与模型对象分开，程序对象的作用与自动取款机进行处理。这种解耦治疗使整个系统的个性化变得更加容易。MyBatis是一个良好的可持续性框架，支持普通SQL查询，同时允许对存储过程的高级映射进行数据的优化处理。大型Java Web应用程序的由于开发成本太高，开发后难以维护和开发过程中一些难以解决的问题，而采用“SSM组合框架”，它允许建立业务层次结构，并为这个问题提供良好的解决方案。

2.2、Mysql数据库

        MySQL数据库是一种广泛应用于互联网和企业环境中的关系型数据库管理系统。它使用SQL（结构化查询语言）来执行数据的增删改查、数据定义、数据控制等各种操作。MySQL具有以下特点：

• 开源免费：MySQL是开源软件，用户可以免费下载和使用，并根据需要修改其源代码。

• 高性能：MySQL设计时充分考虑了速度与效率，适合于大型和高并发的数据处理场景。

• 跨平台：支持在多种操作系统上运行，包括但不限于Windows、Linux、Unix、macOS等。

• 可扩展性：通过分区、复制、集群等技术实现水平或垂直扩展，以满足大规模数据存储和访问的需求。

• 多存储引擎：MySQL支持不同的存储引擎，例如InnoDB（支持事务处理和行级锁定）、MyISAM（早期默认引擎，只支持表级锁定）、MEMORY（所有数据存储在内存中，适合临时存储和快速读取）等，使得用户可以根据应用需求选择最适合的存储方式。

• SQL标准兼容：尽管MySQL有自己的SQL方言，但大部分情况下遵循ANSI SQL标准，能够执行标准的SQL语句并提供丰富的函数库支持。

开发者和管理员可以通过命令行界面、图形化工具（如phpMyAdmin、MySQL Workbench等）对MySQL进行管理和维护。

三、功能设计

        为了更好的去理清本系统整体思路，对该系统以结构图的形式表达出来，设计实现该系统的功能结构图如下所示：

                                                         图3-1系统功能结构图

四、部分功能截图

4.1、管理员功能模块

4.1.1、 员工信息管理

     员工的信息可由管理员添加，本功能设计的目的是添加和审核员工的资料，当发现不当的使用员工可以删除其账号。当删除员工信息后相对应的员工信息表里的信息也会随着删除掉。

4.1.2、人中心管理

     个人中心管理的内容包括当前登录账号修改、密码信息。本系统中可以拥有多个管理员

4.1.3、基础数据管理

      基础数据包括部门信息、职位信息以及请假类型。管理员可以添加部门和管理员工的职位以及设置请假的类型。

4.1.4、职位信息管理

     职位信息可以查询和更新、修改

4.1.5、考勤信息管理

     管理员可以查看所有员工的考勤信息，可以进行查找和统计

4.1.6、请假信息管理

    管理员可以收到员工的请假申请，可以进行审核和修改管理

4.1.7、员工薪资管理

    管理员可以发布员工的薪资，员工查询的薪资都是由此功能进行发布的

4.1.8、合同管理

    可以查看合同和制定合同

4.1.9、人事管理

   管理员可以审核人事的资料信息

4.2、员工功能模块

4.2.1、 请假信息管理

    员工的功能主要为申请请假、考勤管理和薪资、合同查询。在申请请假时需要填写请假原因、请假时间等。

4.2.2、 考勤信息

     员工可以查询考勤信息。

4.2.3、 个人资料管理

     员工可以修改个人的资料，可以使个人的资料更准确。

4.2.4、 查询薪资

     员工可以查询薪资详情。

4.2.5、 合同管理

     员工也可以查询自己的合同，然后进行签订。

五、论文截图

六、源码和论文获取 

项目难度: 中等难度

适用场景: 相关题目的毕业设计

配套论文字数: 10452个字39页

包含内容: 整套源码+完整毕业论文

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