《剑指Offer》笔记-第一章 面试流程

一、面试流程

1. 面试的三种形式

电话

• 尽可能用形象的语言把细节说清楚

远程共享桌面

• 思考清楚再开始编码
• 要有良好的代码命名和缩进对齐习惯
• 能够单元测试

现场

• 准备几个问题

2. 面试的三个环节

行为面试环节

• 讲项目经验， 建议用STAR模型描述每一个项目
  • Situation: 简短的项目背景
  • Task：自己完成的任务
  • Action：为了完成任务自己做了哪些工作，怎么做的
  • Result：自己的贡献
    • 这方面的信息可以写得具体些，最好能用数字加以说明。如果是参与功能开发，可以说按时完成了多少功能；如果做优化，可以说性能提高的百分比是多少；如果是维护，可以说修改了多少个Bug

技术面试环节

• 扎实的基础知识
• 能写高质量的代码
• 分析问题时思路清晰
• 能优化时间效率和空间效率
• 以及学习沟通等各方面的能力

应聘者提问环节