2021上半年回顾和下半年计划

2021上半年记录

1.要提升的能力和回顾

能力	自我评估(0-100)	目标(0-100)	实际 (0-100)
软件开发	60	80	75
架构设计	40	80	70
项目管理	50	80	70
线上运维	60	80	65
业务理解	70	80	80
学习能力	55	80	80
影响力	30	80	50
目标导向	60	80	80

2.学习习惯，养成了每天主动学习的习惯，技术认知有所增加。
3.感受

技术上，有在形成自己的知识体系。
管理上，带了两个应届生，学习了一些管理技巧。
认知上，明白了认知的重要性。
习惯上，养成了知识付费，主动学习的习惯。
知识上，开始形成了自己的知识体系。

4.哪些不足
1.有在总结，但没有输出一些内容，有些可惜。
2.消化内容的速度没有赶上生产内容的速度，要增加消费能力，提升下游服务器的处理能力，或者增加容量(时间)
3.任务的分配和分解没有按原计划那样完成
4.由于错误的认知，没有把“要性”放在第一位。

5.其他感受
1.时间过的好快啊，从过年到五一，从五一到六一，从六一到现在。
2.成长是一件很重要的事情，成长的速度，成长的质量。
3.和别人相比，自己已经很落后了，要奋力追赶才是。

2021下半年规划(开始第三年的工作!)

1.2021下半年的重要提醒
1.时间管理的本质就是给重要的事情预留出时间!要事第一!要事第一。
2.要珍惜25-35岁的这段时间，功能性的东西，重复性的东西，尽量不去做。要做一些能提升技能，有挑战的东西。
3.把我的时间投在一些主流、高级和比较有挑战性的技术上，这可以让我保持两件事儿：一个是技术和技能的领先，二是对技术本质和趋势的敏感度。

2.2021下半年想做的一些事
1.砍掉一次没有必要的需求。（哈哈在写作的过程中砍掉了一个不合理的需求）
2.公司内部做五次分享。
3.做两件“要性”强的事情。
4.搭建一套完整的监控体系。

3.2021下半年要完成的个人目标
1.养成更多好的习惯。
2.有机会接触和完成有挑战的工作。
3.职级或薪资匹配当前的能力。

4.2021下半年要提升的能力目标

能力	自我评估(0-100)	目标(0-100)
软件开发	75	85
架构设计	70	80
项目管理	70	85
线上运维	65	80
业务理解	80	80
学习能力	80	88
影响力	50	80
目标导向	80	88