求职干货，泄露太多我担心HR封杀我（附带简历模板）

一、前言

“生活如水，时而浑浊，时而清澈”，找工作面对挫折我们可以短暂的迷失，但不要忘记最初的梦想。

找工作我投过几十份简历，由于是12月年底（推荐秋招或春招），很多公司都不招人了，所以简历通过率很低，面试了3家，3家都过了，广州运维电力，某硕，埃森哲，用人单位对大四在校生的要求不是很高的。

博主第一次投简历是在2020年的9月，当时在牛客网刷题时，正好看见了京东校园招聘的内推码，因为那时的我还没做好找工作的准备，然后随便写了份简历投了过去。

内推（牛客网和微信公众号校招薪水很多内推码）是免简历筛选的，直接笔试，笔试就是Java基础、linux、算法、数据结构，选择题30题，两道算法大题（String），难度不是很大。

顺利通过笔试后，等了几天，校招官网显示分配面试官中，结果几天后显示简历未通过，等待分配其他部门，其实就是挂掉了。

虽然失败了，但是是因为自己没准备好简历嘛，而且就当时自己的水平而言也过不了面试（没刷面试题），这次让我明白了简历的重要性！！！

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HR经常一天过几百份，甚至上千份简历，平均几秒钟一份简历，都说人靠衣装佛靠金装，那么怎么写好一份博人眼球的简历呢？

二、简历

1.基本信息
姓名、电话、邮箱、求职意向、学校是必不可少的，英语四级、博客是加分项

2.专业技能
有层次一点，从java基础，到中间件，数据库，然后到框架，也可以把自己最熟练的放在最前面，看个人习惯

3.教育经历或实习经历
有实习经历的就写实习，没有的话班科出身就写教育经历，把学校开的跟求职岗位相关的全列出来，跨专业的就不用写教育经历了，写奖项证书也行

4.项目经历
项目一定要自己亲手负责的，因为面试肯定会问你负责了啥，有啥难点，怎么解决的，所以不要去GitHub上下一个项目给自己挖坑


5.自我评价
突出自己的性格、兴趣爱好、年轻人肯定得接受加班

写好简历了，就可以去boss直聘找相关职位投简历了

三、广州运维电力

1.笔试
3道大题，第一题考查SQL、MyBatis，第二题考查数据结构父子节点，第三题考查docker、nginx，邮件发的zip，时间不限，看求职者的实操能力如何，我做出来了第一题和第二题，当时做的项目里的vue树形菜单跟第二题一样，运气爆棚，第三题没学过，但是自己在阿里云部署过项目，写了类似的解决方案。
2.面试
电话面试，一个比我大几岁的小哥哥面的我，全程语音通话质量不好，很多次都没听清楚，又是第一次面试，导致我有点紧张，基本上从简历开始问，线程几种实现方式，写过多线程demo没，怎么加锁，MyBatis执行原理，JDBC，jsp作用域，结合项目问几种情况会导致跨域，部署在阿里云环境下需要解决跨域吗，怎么解决，我基本上答出了一半，我后面在解释通话质量不是很好，面试官也非常好，说他能理解，叫我等hr通知
3.hr面
过了十来天收到hr的电话，原因是中间流程被卡了，当时我已经收到安硕的offer了，hr极力挽留我去运维，hr真的很好，跟我讲了很多，但我想在大一点的公司工作，就拒了

四、埃森哲

1.笔试
笔试考的分析推理、数字运算、数字推理，还有个人性格测试，主要考察综合能力，逻辑，小数奥数、语文那种
2.面试
腾讯会议群面，四个人，轮流自我介绍，然后一个一个的问，另外两个人没有项目经验，直接pass掉，然后面试官提问他们也都没答出来，其中有一个人回答老师没教，我当时在想，大学不都是自学吗，我和面试官聊得还可以，首先问的我重载和重写，多态实现原理，jvm几个区，内存溢出，mysql防止重复数据，springmvc执行原理，延迟加载，然后面试官问我还有什么问题，我问了些公司的架构、技术栈
3.hr面
也是给的口头offer，说了下福利，看是否接受，开的13薪六险一金，又是阿里巴巴的合资公司，很心动，但是我已经跟安硕签三方了（三方不要随便签哦），所以去不了了，工作地点在杭州，离家有点远，还是喜欢在深圳工作

4.五天后收到正式offer

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总结三次面试，博客是加分点，毕竟那是自己实实在在学的知识嘛，黑夜无论怎样悠长，白昼总会到来，祝大家也能找到自己理想的工作！！！