策略模式

策略模式是针对对象行为的一种模式。即将对象具有多种实现的行为单独抽取出来。实现行为的修改不会触及到原有对象的变动。

简单举个例子：
现在正在构建一个商城系统，我们有顾客对象，他拥有购买物品可以打折的行为；

public class Customer {
    public void discount(){
        System.out.println("给顾客打折");
    }
}

但是我们知道所有顾客都可以打折，但不同顾客可打折额度是不同的，此时我们可将discount()方法抽取出来作为一个接口：

public interface DiscountRight {
    void discount();
}

业务需求是共计有三种不同权限的折扣，所以我们接着分别实现这三种折扣权：
第一种钻石折扣权：

public class DiamondDiscountRight implements DiscountRight{

    @Override
    public void discount() {
        System.out.println("给尊贵的钻石级会员打1折，亏本也愿意！");
    }
}

第二种黄金折扣权：

public class GoldDiscountRight implements DiscountRight{

    @Override
    public void discount() {
        System.out.println("给优秀的黄金会员打个6折，良心折扣，少赚多销");
    }

}

第三种白银折扣权：

public class SilverDiscountRight implements DiscountRight{

    @Override
    public void discount() {
        System.out.println("白银会员勉强给个折扣意思意思吧，打9折");
    }

}

三种不同的折扣行为都实现好了，接下来我们重写Customer类：

public class Customer {

    public void discountPerform(DiscountRight discountRight){
        discountRight.discount();
    }
}

在重写的代码里我们就已将对打折的这一具体行为，交给了DiscountRight处理，而不是最早的由Customer来实现了。
接下来实现不同的Customer类：

public class Begin {

    public static void main(String[] args) {
        FirstCustomer firstCustomer=new FirstCustomer();
        SecondCustomer secondCustomer=new SecondCustomer();
        ThirdCustomer thirdCustomer=new ThirdCustomer();

        firstCustomer.discountPerform(new GoldDiscountRight());
        secondCustomer.discountPerform(new DiamondDiscountRight());
        thirdCustomer.discountPerform(new SilverDiscountRight());
    }
}

class FirstCustomer extends Customer{}
class SecondCustomer extends Customer{}
class ThirdCustomer extends Customer{}

这样一样我们就简单实现了策略模式的编写;

总结：
1.既然每个人的打折不同，那在父类里将discount()写作抽象的，让继承的子类自行实现不就可以了么，何必要抽象成接口，然后又对接口写各自的实现类这么麻烦？

如果我们有更多的顾客量，例如一万个，但是打折的种类只有3中，通过继承实现，不就重复了很多相同的代码么；

2.那我在Customer的子类继承时，先实现三个针对不同打折的子类，在子类里实现三种对应的折扣。我再针对继承对应的子类不就避免了上面的重复了么？

在简单的只有打折这个行为变化时这么做是没问题的。但是实际上一个对象可能同时有多种行为变化。举例说：对象不仅具有打折，还具有抽奖。打折有三种，抽奖次数不同总计有五种。这时候如果通过子类扩展实现来分类，我们需要编写15种子类才能覆盖完全。。。。

策略模式缺点：
我们需要针对不同的行为实现多个具体类，类的数目大幅度增加。
并且我们将具体使用哪种策略的决定抛给了调用方。所以调用方必须要清楚实现的多种具体策略有何不同。
针对类数目大幅度增加，我们可以将一些共有的策略提供给其它对象使用。例如：这里商城客户可以打折，内部员工也可以打折。他们可以共用提取出的打折等级体系来打折