这是一个来自微众银行对一个功能测试人员的专业要求
工作职责:
1、负责微众银行APP业务的功能测试工作,保障发布质量
2、根据项目测试计划制订项目测试用例并实施,保证项目质量和进度
3、与产品经理和开发人员就项目要求、进度和问题进行沟通
4、负责设计测试用例,组织并进行产品测试,提交软件的测试报告
5、参加软件项目的相关评审
6、负责缺陷跟踪和管理
7、负责自动化用例的的编写和监控脚本维护
工作要求:
3、熟悉测试流程与各种测试技巧,有良好的需求分析、用例设计和执行能力
4、具备良好的团队合作意识,较强的沟通能力和表达能力
5、热爱软件测试工作,可以胜任重复性工作,工作细致认真、有耐心、有责任心
6、了解手机应用行业,熟悉手机终端任一平台,如ANDROID、IPHONE、Kjava、Symbian、WindowsM等
一看,这些技能使用似乎我们都经历过。。。
先说项目测试计划的制定
项目测试计划指定的依据是什么?好像会说,测试计划是项目负责人写,跟测试执行人员没有关系,好吧,那这个我就不发表意见了。
项目要求、进度、问题的沟通
这个似乎也是项目测试负责人的问题,执行遇到的堵塞问题进行汇总到测试负责人手中,再统一出一份测试日报,将当前测试进度、测试遇到的环境等问题进行描述,发送到项目经理手中,经项目经理确认后,再次确认影响测试进度的问题。
测试用例的设计
这个在我的另一篇文章中有讲到,《测试案例的来龙去脉》。写测试案例是每个测试人员必备的基本技能。如何评判一份测试案例写的好坏。个人认为