人事信息管理系统part1

人事信息管理系统项目构建（1）
系统描述：采用计算机对人事信息进行管理的系统。当今社会人员流动越来越频繁，人事管理工作也变得越来越复杂。如果能够实现人事管理的自动化，无疑将给企业管理部门带来很大的方便。人事信息管理就是把分散在企业单位的职工信息实行统一、集中、规范的收集管理，建立分类编号管理、电脑存储查询等现代化、专业化的管理系统。企业人事管理的对象是企业、企业化管理的事业单位及职工本人。人事信息管理为企业单位和个人提供信息输入、信息修改、信息查询、工资调整、依据信息出具个人的基本档案等服务；为企业单位和个人提供信息的收集、整理、保管服务。
优点：检索迅速、查找方便、可靠性高、存储量大、保密性好、寿命长、成本低等。这些优点能够极大地提高企事业单位人事信息管理工作的效率,是企事业单位人事管理部门的科学化、正规化管理的重要途径，也是企事业单位与世界接轨的重要途径。

功能/需求分析：
1.登录功能
2.员工信息查询、修改功能
▷职工编号
▷姓名
▷性别
▷部门名称
▷部门编号
▷职位
▷民族
▷政治面貌
▷受教育情况
▷身份证号
▷出生日期
▷联系电话
▷e-mail
▷家庭住址
▷家庭成员信息
▷入职时间
3.员工调动信息查询及管理功能
▷员工调动记录
4.部门信息查询及管理的功能
▷部门编号
▷名称
▷人数
▷部门职能情况
5.员工工资查询及管理功能
▷员工每月工资查询
▷员工奖惩原因和奖惩金额查询
6.员工请假管理功能
▷员工请假记录
7.员工考勤查询及管理功能
▷员工每日考勤时间记录
▷各部门人员考勤情况统计
8.密码修改功能
▷员工密码修改、找回

数据流图：