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📋 总结: 360的招聘流程相比其他公司快很多(不知道是不是和提前批有关),面试难度不大偏向聊天式。
一面/技术面 2024/08/08
- 深挖之前的某两段实习经历
- 对广告算法的看法?NLP和搜广推有什么异同点?
- 针对业务场景聊了一会天
- 手撕代码:岛屿数量(LC原题,Flood Fill一下就可以)
- 手撕代码:用pytorch从0实现一个Transformer Decoder
二面/技术面 2024/08/09
- 深挖论文
- 开放问题:如何实现占用资源低,高效、大规模的数据预处理?
- 介绍一下推荐系统的经典框架
- CTR和CVR预估是怎么做的?介绍一下相关的模型
- 了解Wide&Deep模型吗?讲一下它的结构
- GBDT + LR的原理。你认为 GBDT + LR 相比于单独使用 GBDT 或 LR 的优势是什么?
- 介绍一下LR模型。推导一下交叉熵损失,以及怎么算它的梯度?
- BCE loss是什么,讲一下
- 介绍一下Transformer模型的结构,它相比RNN、LSTM有何优势?
- 手撕代码: 搜索二维矩阵 II(LC原题,Z字形查找即可)
- 数学题:一个绳子折成三段,求组成三角形的概率?
三面/HR面 2024/08/15
- 已经OC了,问了一下对offer的意愿,能不能提前到岗实习,以及其他公司的面试进度
- 前两轮的面试感受怎么样?
- 如何评价你之前的几段实习?是否符合你当时对工作的诉求?
- 对base的考虑
- 没有意向书,后续会直接发正式offer,期望尽早到岗实习,这样会给到更大的优先权