1、那些疯狂到以为自己能够改变世界的人,才能真正改变世界。
2、有一天,他的四年级老师问他:“关于这个世界,你有什么不明白的?”乔布斯回答说:“我不明白为什么我爸爸一夜之间就破产了。”虽然如此,乔布斯还是很为父亲感到骄傲,因为他从来没有学会那种卑躬屈膝的态度和圆滑诡诈的作风,尽管这些特质能让他成为一个业绩更好的经纪人。“想卖出房子,你就必须巴结别人,爸爸不擅长这个,他本性也不是这样的人。”
3、至繁归于至简。
4、好的艺术家只是照抄,而伟大的艺术家窃取灵感。
5、在创新的过程中,新颖的想法只是一部分,具体执行也同样重要。
6、正因为我不知道这个任务是如此困难,我才得以完成他。 ——阿特金森
7、伟大的艺术品不必追随潮流,它们自身就可以引领潮流。
8、致疯狂的人。他们特立独行。他们桀骜不驯。他们惹事生非。他们格格不入。他们用与众不同的眼光看待事物。他们不喜欢墨守成规。他们也不愿安于现状。你可以认同他们,反对他们,颂扬或是诋毁他们。但唯独不能漠视他们。因为他们改变了寻常事物。他们推动人类向前迈进。或许他们是别人眼里的疯子,但他们却是我们眼中的天才。因为只有那些疯狂到以为自己能够改变世界的人……才能真正改变世界。
9、我一直都欣赏手工制品的美。我开始意识到对产品付出的心血至关重要。我最无法忍受的就是从产品中感觉出草率的态度。 ——乔尼
10、我很享受打开包装的过程。一旦拆包被设计成一种仪式般的程序,产品也就变得特殊起来。包装就像一座剧场,它能够制造故事。 ——乔尼
11、要向着冰球运动的方向滑,而不是它现在的位置。
12、很多公司都力求减少会议,乔布斯却独独相反:每周一是高管会议、每周三下午要开营销战略会议,此外还是无数的产品评论会。他不喜欢用PPT,也不喜欢正式的讲话,他坚持让所有参会者一起讨论问题,利用各方优势,听取不同部门的观点。
13、一家好的公司要学会“灌输”——它必须竭尽所能传递它的价值和重要性,从包装到营销。
14、如果你发现有些事做的不对,你不能只是忽略它,然后说“以后再处理”,这是其他公司的做法。
15、一家创新型的公司不仅仅要做到推陈出新,而且还要在落后时知道如何迎头追上。
16、从苹果公司创立之初,我就意识到,我们的成功是来自知识产权。如果人们可以任意复制或偷去我们的软件,我们早就破产了。如果知识产权不受到保护,我们也没有动力再去制作新软件或设计新产品了。如果没有了对知识产权的保护,那么很多创意公司就会消失,或者根本不会出现。其实说到底,道理很简单:偷窃是不道德的。这样做会伤害其他人,也有损自己的名誉。
17、随着年纪的增长,我越发懂得“动机”的重要性。Zune是一个败笔,因为微软公司的人并不像我们这样热爱音乐和艺术。我们赢了,我们做iPod是为了自己。当你真正为自己、为好朋友或家人做一些事时,你就不会轻易放弃。但如果你不热爱这件事,那么你就不会多走一步,也不情愿在周末加班,只会安于现状。
18、他很聪明吗?不,不是格外聪明。应该说,他是个天才。他的奇思妙想都是本能的、不可预见的,有时是充满魔力的。他真是数学家马克.卡克所说的那种魔术师天才,他的洞见会不期而至,更多的要求直觉而非大脑的处理能力。他像个探路者一样,可以吸收信息,嗅到风中的气味,对前路先知先觉。