【转】2023年Java华为OD真题机考题库大全-带答案

华为OD机考题目类型得分为：
2道100分的题目+ 1道200分的题目（JAVA,Python，C++），具体得分=题目分数*测试用例通过率

考试注意点：
1. 考试时间为150分钟

2. 需要自己写输入输出的代码

3. 多数情况允许本地编程后复制代码

4. 测试用例没通过，不会提示错误信息

5. 注意提供的条件范围的临界值，特殊数值，特殊场景

6. 注意题目要求的代码执行时间跟内存

2023年真题（全部带答案）：

 

序号	题目	算法
1	小明小华餐厅吃饭	深度搜索+递归
2	书籍长宽度叠放几本	正则表达式+动态规划
3	跳格子得分	双层遍历or动态规则
4	解压报文	正则表达式+栈
5	分奖金	遍历
6	报文重排序	正则表达式+遍历
7	重复代码	双指针
8	快速开租建站	矩阵+剪枝+递归
9	预订酒店	遍历
10	路灯照明范围	双指针
11	数列描述	递归遍历
12	短信优惠	数组+滑动窗口
13	最差产品	滑动窗口
14	宜居星球改造计划	递归+深度优先搜索
15	流水线任务调度	滑动窗口
16	分苹果	二进制异或+排序
17	黄金箱子	单指针
18	食堂供餐	递归+二分
19	恢复数字序列
20	服务失效判断
21	数大雁
22	选修课
23	单词接龙
24	五子棋
25	字符串加密
26	玩牌高手
27	新学校地址
28	完美走位
29	荒岛求生
30	新号塔新号传递
31	分月饼
32	字符串中最小整数和
33	字符串摘要

什么OD模式？为什么OD模式这么多人关注？
OD全称(Outsourcing Dispacth)模式，目前华为和外企德科联合招聘的简称。目前华为社招大多数是OD招聘，17级以下都为OD模式，OD模式也是华为提出的一种新的用工形式，定级是13-17级，属于华为储备人才，每年都会从OD项目挑优秀员工转为正编。

具体转条件：连续N个季度绩效为A，考试考过专业级，部门有转正名额

OD薪资待遇：
D1-D5对应薪资10K-35K左右，年终奖2-4个月，周六加班双倍工资，下个月发。入职OD会有一定薪资上涨，之后每年一次加薪，OD转华为一次加薪。