TA人经验之谈个人发展等

前言：无意间在找资料的时候看到了这篇博文，虽然原博主写的标题是想跳出IT行业的北邮人，而自己并非北邮人，但文中的经验之谈、观点及建议是值得自己去了解和学习的，尤其是后面的第六部分：从现在起准备什么，怎么准备；第七部分：对个人发展的看法；第八部分：最后的建议。

以下内容摘自：http://blog.csdn.net/koudaidai/article/details/7339585（想看全文请点此链接）

六、从现在起，要准备什么，怎么准备 
        
这也是一个曾经让我纠结了很久的问题。就我个人的一点经验和想法说说吧，欢迎探讨。  
先就大的方向说说吧。  
（1）不管在什么年龄阶段，先问问自己，当时报这所学校是为了什么，想在学校获得什么，学校的背景和所学到的知识又能给你什么，没法给你的又是什么。不需要立刻弄清楚自己感兴趣的点，但需要明白自己不感兴趣和不擅长的地方。  
很多人都会对自己所在的学校失望，至少我们班很多很多人对北邮很失望，这一点不光是北邮的现象，我在北京其他大学的同学都说过类似的话，所以，这一点不是判断方向的重点，因为大家都在围城里，向往围城外的生活，而围城外的生活其实没有大家想得那么好。  
（2）一旦考虑好自己的方向，就应该马上着手一步步的准备，其他和这个方向无关的、需要耗费过多时间和精力的东西，能省则省，能少则少。  
我举个例子，可能偏激了点，只是想说明这个问题，如果你想去做IBM，Oracle，HP这样的公司做销售，那么，一份像样的销售兼职或者全职实习或许比你考一学期的90+分都管用，至少我认识的那些去这几家公司做销售的朋友在毕业之前都有在大的相关的IT企业做销售实习生的阅历。其实理由很简单，销售不需要你通原或者信号与系统学得那么好，也不会看你的成绩单和GPA，通原和信号的知识对于这些公司的那些产品而言，根本就是两个世界的东西，基本不会有交叉点。  
（3）方向可能随时会变，要懂得适应和调整。随着朋友圈子的扩大和自身认识的提高，方向肯定会发生变化，这是很正常的现象，人本来就是比较善变的动物。我自己也是这样，我一年以前给自己的规划和现在的计划是完完全全不一样的，因为这一年，经历了很多人很多事，也看到了很多全新的东西。要在变中尽快的做出反应，调整好自己的步伐。  
    
再就几个具体的行业和职业说说吧。  
（1）销售（直销，对渠道销售不太了解）  
   这是一个比较要求soft skill的职位，对成绩和学历的要求倒没多少。我认识的在大公司做销售的人，内向和外向的都有，外向居多，所以说，不一定内向的人就做不好销售，要懂得识人识事，明白客户真正的需求和意图。其实，我们每天在做的很多事不都是这样吗，呵呵。  
一份大公司的销售实习是非常有帮助的，至少在行业内竞争另一家公司同样的职位会有帮助。同时，平时多锻炼下为人处世之道，多观察人和事细节，会有意想不到的收获。  
    
（2）咨询业  
     分以下几点来说说顶级咨询公司的情况吧。  
<1>英语。顶级咨询公司的面试是全英文做case，所以英语，尤其是口语，是第一步要过的关。  
<2>GPA。一般会要求比较高，各家要求不太一样，3.5以上应该够用了。（罗兰贝格的网申是要附成绩单的，so我直接被bs）  
<3>学历&学校。MBB那三家校招在北京地区基本只要清北的学生，社招另说了。北邮前年有一个师兄冲到了Monitor的终面和BCG的倒数第二面，这也是我知道的近5年北邮在咨询业中走得最远的人了（师兄有几项顶级咨询公司的实习经历，同时做case也很强，我做case被他bs过无数次）  
<4>做case的能力，或者称之为logic thinking。推荐几本书吧，我当年都基本都看过几遍了，也是一些进顶级咨询公司的朋友推荐给我的，大家可以自己去练练。《Case in Point》（有中文版的，叫《发现工作力》，但没有英文版全面），《Ace your Case》1-4册，还有网上的各种McKinsey, BCG的case study实例。  
顺便说一下，case study是顶级咨询公司面试的精髓之一，我个人觉得，即使进不了很牛的咨询公司，但通过看这些书、准备这种面试，也会让自己的思维有很大的变化，会慢慢懂得如何去拆分一个问题，并不断细化分析，并且把这种处理问题的方式带到工作和生活的方方面面中，受益无穷。  
    
（3）基金券商  
      不知道说什么好，在基金券商当行研的北邮人很多是后来跳过去的，直接进去的还真的挺少的。  
      但有一点是必要的，就是研究生的学历，这个行业的学历壁垒非常高，我所认识的人中只有极少极少极少的本科。  
      还有，就是如果经济条件允许，考个CFA，最好能考到二级，这样应聘的资本会大些。  
    
    
七、说说我对个人发展的一些看法 
        
在写这一章之前，刚跟一个实业和非实业都做过的朋友聊完。这位朋友的精神修为很高（很早的时候就开始研究修禅了），我把之前未完成的稿子给他看了一下，他提了些自己的想法和建议，我觉得非常中肯，我自己也想过类似的问题，所以想在这一章和下一章一并探讨下吧。  
    
1、人生为何？  
      这个话题很大，我没这个能力去深钻，我自个也才活了22年，也还没活明白呢。  
但我很早的时候就开始断断续续的想这个问题了，直到某一天，当我非常努力的在追寻我想要的东西的时候，我突然意识到，我追求这些东西是为了什么，即便是我得到这些东西以后又是为了什么，得到以后我又会去做些什么。那一刻，我很慌，我突然发现，自己活着缺少某种意义，仿佛是为了活着而活着，仿佛是为了度过每一天而度过每一天（余华的《活着》写的很传神，也很发人深思，大家有空可以去读读，还有一本书，叫做《我就是要挑战这世界》，是从小朋友的视角写的，也很值得一读）  
      曾经有一个很偶然的机会，跟一个加拿大的亿万富翁一块吃过一顿饭，按照平常人的标准，他应该很成功了，身体健康，有自己的事业，家庭和睦。饭桌上我也问过他同样的问题，他只是笑着回答了我一句：Think about this question every day ,and you will find your life is changing。  
      我试着问大家一个问题，这也是我曾经问我自己的：如果你在北京已经有了一套大房子，一辆好车，很多很多的钱，不错的社会地位，你接下来会去做什么？  
      是去追求幸福和家庭呢？还是去享受生活，去旅游，去放纵呢？还是会继续奋斗，去买更大的房子，更靓的车，赚更多的钱？还是会去做慈善，帮助那些需要帮助的人？  
      我希望大家能想想，当你有了一切的时候，你会去做什么？你最想做的是什么？或者说，你是最享受拥有一切的过程？  
      就我个人而言，对这个问题，我在今年早些时候已经想得有些明白了，短期之内应该不会有太大的变动，我也不打算把我个人的这些个想法说出来了，因为这东西每个人都会想得不太一样，我说出来只会对大家的思维产生影响。  
      希望大家能够尽早去想想这个问题，对每个人都会有好处，简单举例来说，遭遇重大的挫折时，我们需要一些东西支撑我们走下去；获得短暂的成功时，我们需要一些东西来提醒我们，还有很长的路要走。  
      同时也应该明白，这个问题的答案会变，可能很快就会变，要学会及时调整策略和心态。  
    
2、目标和计划  
      小时候，经常会有大人问我，长大了想做什么，我总是很反射性的回答道，想当科学家。现在回过头去想想才发现，长得越大，受周围环境的影响就越大，想这个问题的时间就越少。  
      不妨问问自己，50岁的时候想成为什么样的人，按照这个进度，40岁的时候应该成为什么样的人，30岁呢，25岁呢，大学毕业呢？大家都知道，想要达成一种梦想，就应该这么去逼自己一步步的完成分阶段的目标，但有多少人能用上述的倒推法将理想或者是梦想分成不同的阶段去完成，又有多少人能够在差不多的时间做到差不多的事？（我读过软银孙正义的评传，他是这么做的，而且做的非常成功！）  
      我不能，至少现阶段不行，而且我认为也辨证的来看这个问题。  
      曾经，我有过非常明确的目标，我把这个目标拆成了几年的时间，然后把这几年每一年需要完成的大事项都列了个表，我当时很自信，因为，我当时很天真的认为我把握住了自己的timing，只要按照我的计划走，加上一些适当的预防措施和缓冲时间就可以达到我想要的东西。  
      现在回过头想想，自己当时很傻很天真，活在自己的世界中难以自拔，那时定的目标也只是我的视野范围中的目标。  
还是见的事物太少，接触的面太窄，就算周围有朋友在很多圈子里，也只是泛泛的了解，没办法非常深入的体会，又怎能保证此刻给自己定的所谓的“宏伟”的梦想或者目标不会轻易改变呢？  
      人，应该越活跃大，而且必须越活越大。  
      现在淡定下来了，知道自己想要的是什么了，会有一个大的方向，这个大的方向中又有一些分支的方向，对我而言，这些分支的方向都是不错的出路，每一条，我现在都能接受，都值得我走10年以上，而这些分支的方向所需要的最基本的知识技能，我也在每天为之努力，其他的东西，暂时不要太去care，要不然很容易变得不切实际。  
    
      其实，这是两种做法，一正一逆，但要注意，正逆之中还有正逆，并不应该一成不变，要懂得如何在顺着推自己的规划的时候适时的倒过来看，倒过来反思。  
还是那句话，人和事物，是善变的，要在变中求稳，稳后求变。  
        
3、如何去选择第一份工作？  
      我也没有太多的资格来说这个话题，毕竟，我自己的经验也很不足。  
      好工作的评判标准是什么？薪水？发展前景？户口？能力的锻炼？人脉？稳定？还是生活和工作的平衡？  
      这个问题在这里就不做过多的讨论了，每个人的评判标准都不同，找到自己想要的就好，哪怕自己想要的不是现在的这份工作，而现在的这份工作可以作为一个跳板去达到自己的目标。 
    
    
八、最后的一些建议 
下面说的几点不宜做过多的解释和举例，经历过就会懂的。  
1、要拼，对自己狠点儿  
      切忌找任何借口来逃避自己本该完成的任务。自个儿牛逼了才是最大的本钱，自己也才会有利用价值。  
    
2、要懂得“混”社会  
      这句话是一个我比较佩服的朋友跟我说的，我觉得“混”这个字用的用得很到位，社会是混出来的，人生亦是如此。大家慢慢体会，也不多说了。  
    
3、做一个会对周围的人和事不断观察思考的人  
       准备咨询的面试，我收获最大的不是那些market-sizing的估计，也不是什么Porter’s five forces的市场模型，而是一种分析问题的思路和习惯，这种思路和习惯是伴随一生的，一旦养成了这种思索的习惯，看同一个东西，你就会比别人看到的多很多。  
而这一点相对于观察人而言，又简单了许多。为何很多老的sales一眼就可以看透一个人，为何老道的HR总可以很快的捕捉到一个人的素质？皆因于此，这才是生存的王道之一，我也在体会学习中，不多说了。  
    
4、多读书读报  
      与自身方向相关的读物一定得读，其他方面的也不能落下。国家大事得知道，现阶段的一些基本政策需要了解，经济形势、一些重要行业的动向得把握。  
同时，提升自己的精神世界，充实精神食粮，不论是以读书的方式提高还是别的方式。这点很重要。  
    
5、广交朋友圈子  
      朋友圈子的广度和高度决定了一个人的广度和高度，我从不觉得已经认识了够多的朋友，我总不断的告诉自己，相对于很多人，我还是个菜鸟，还是井底之蛙。  
     
6、向周围的人学习，但不要刻意去比  
      每个人都有值得学习的地方，只是你我没有发现而已，要善于观察模仿，但不要总去跟一些很牛的人比，很多时候，这辈子咱们也超越不了他们，要放平自己的心态。  
    
7、进社会后，不要忘记学习，要能够沉下来  
      这是终身的事儿，绝不能含糊。一个在基金拿着高薪的朋友每周末至少学习一天，这点很值得我学习。要有浮得起来的资本，也要有沉得下去的气魄。  
    
8、不要轻易放弃英语 （下文中一位前辈也同样提及到了这一点，这再次提醒了我一直对英语不重视的态度） 
    
9、不要太看重起薪  
      除了个别行业起薪很高外，其他的行业，说白了，在北京，税前5k/月和7k/月能有多大差别，同样买不起房子，买不起车子，买个好点的手机要攒几个月，一月的盈余也买不了太好的衣服。多关注下现在的工作能在你跳槽的时候帮到你多少，面对周围高薪的朋友，要学会淡然处之，有些人的有些方面，是永远超不过的。  
    
10、Make every minute meaningful  
      时间是最宝贵的东西，钱之类的跟时间比，很轻很小。  
    
11、对自己的定位要精准  
      一定要清楚自己不擅长做哪些事情，也要弄明白能做到哪些事情。在班级里处于一个什么样的位置，在你的圈子中处于怎样的位置，在学校又处于一个什么样的位置，放眼北京，自己又在什么位置。  
    
12、体制内外  
      金融危机大的背景下，国进民退是大潮，周围很多朋友去了大央企或者当了公务员。我曾经对体制内外这个问题也很迷茫，后来看多了，也看懂了些，做自己就好，不适合个性的东西，很难做得来的。  
      周围很多体制内的朋友跳了出来，也有很多体制外的朋友跳了进去，其实都是围城。做自己的选择就好，be your personal best.  
    
13、形成自己的核心竞争力  
      形成别人很难取代的能力，不管这能力是你的人脉、做人做事的方法方式或是其他的什么，just try to be unique。这也是我之前说为何要成为行业专家的原因之一。  
    
14、身体是本钱，要养好了  
    
15、把自己和公司分开  
      互相利用的关系而已。刚入职场，不要太care公司有多大，晋升的有多快，负面新闻有多少，找个差不多的就成。就拿IT圈来说，除了互联网升的很快以外，其他的大的IT企业，无论内资还是外资，升的都不是一般的慢。  
要看公司长期和短期能给你什么，能不能给你想要的。  
    
16、在奋斗的时候，勿忘家人  
      奋斗得过头了，会容易迷失自我，以至于忘记身边的人。就算把所有的人都忽略了，父母和家庭也永远要牢记在心中，这是一生之中唯一永恒不变的支柱，其他的东西，都是浮云。 

接下来的内容同样也是我无意间在CSDN论坛中看到的一位程序员对自己过去10年的总结以及提出的一些忠告，这位善心的前辈总结自己的10年经验提出了13条建议。里面的一些建议也让我意识到了以前常被自己忽略的问题。

下文摘自：http://bbs.csdn.net/topics/390937296（欲看全文请点此链接）
（个人而言有些被射中靶心的感觉，部分建议后面的PS部分是自己对前辈说法的一些些感悟）
03. 这年代外语、学历、职称、驾驶证还是蛮重要的。
想找高薪，外资企业是正确的选择，在同样的打工里，外资企业的收入普遍是高的，我就想不明白，我们的赚钱能力怎么就比不过人家了，社会不断发展，将来可能去外国就像串门一样了，也说不定的，外语好将来的就业机会也会更多更广一些。
学历并不代表啥，但是学历也是敲门砖，例如有300个应聘者，那至少重点本科以下的，统统不看了，因为实在是来不及看了，你再厉害也被挡在机会的门外了，同样有时候你想改行什么的，职称也很重要，最起码评个中级职称，说不定还有机会能进入大学或者政府部门还是有可能性。
若有充裕的时间，应该把驾驶证考了，因为你越到后面越忙与工作家庭，没机会学车了也说不定的，平时也别光顾拼命工作，工作10年后你才发现，原来身边的人都至少硕士学历了，你被社会自动淘汰了，我现在就有这个感觉，虽然我带过很多硕士，他们的就业机会比我还好，经常能进入名牌企业，我也一直进不去。

（PS:外语确实很重要，有了它就意味着自己多一技在身，也意味着自己以后可能多了一个选择或是机会。惭愧的是自己尽管知道这些道理却总是在行动上无法保持一致，这次前辈的忠告再一次的提醒了我外语的重要性，接下来我要好好抓好这一块，争取通过积累来加强外语能力。）


09. 每天一点点进步，每月一点点积累，要敬业要爱业，我们给别人提供的也是服务。
总有一天，你也会有累的时候，你也会有老的时候，这时候，你要靠啥呢？就要靠你平时的积累，你10年的积累，可以打倒很多竞争对手，他们再厉害，再怎么样，也很难抵得过你10年的积累，特别是后面5-10年的积累，成果会很明显，前面的1-5年，算是做软件的入门吧，除非你有高人指点，那可能2-3年就可以修成正果，软件在将来还是会值钱的，以为生活会越来越智能化，越来越数字化，软件的需求还是很有前途，最起码未来的10-20年里不用太担心失业问题了。


10. 对程序员来讲，开发思想、架构、代码就是财富，别老丢弃你的劳动成果，要学会保护你的劳动成果。
我大概7-8年前的代码都在手上，经常改进来改进去，维护来维护去，在一定的程度上，让我生活轻松了不少，因为我不用什么都从头来过，我只要痛苦一次，以后就要反复重复利用，软件的价值在于重复利用，而不是每个东西，都从头开发，那永远也是辛苦的程序员，这个生活质量就别提了，不管自己的代码丑还是拿不出手，要学会精心维护，每天改进一点点，每个月一个小进步，每年一个大进步，多年的积累是宝贵的，这个早晚也会给你带来丰厚的收益。
（PS：虽然现在的我依旧在Coding上欠缺很多，但是我觉得前辈在这里说得很有道理，对于程序员而言要好好珍惜自己的劳动成果，通过一点点的积累和进步最终总会收获些什么的）


11. 当程序员要防止原地踏步，不是工作年限长了，经验就丰富了，能力就强了，年纪越大工作越难找。
我有一个朋友跟我开玩笑，工作5年的人，可能能力差距会很大，为什么呢？因为第一年他们干的事情都是一样的，都写程序了，2个人可能由于价值观不一样，5年后差距会很大，甚至是大到无法追赶的程度，为啥？因为还有机会的因素在里面，有的人干了5年，还是在原地踏步，天天只会写那些添加、删除、修改的代码。那你得注意了，需要不断的提高自己，才是硬道理。例如你会SQLServer，那要试着学习Oracle， 你是做C/S的，那得需要提高到B/S的，你是做单机软件的，那得需要提高到网络软件，你只关注自己的工作的，需要学会管理，关心他人的工作。你是当程序员的，要试着提高当项目经理、部门经理，公司的总监等等，人有野心有目标才会不断进步，最俗的为了多赚钱，提高工作职位工作岗位，工作单位，也是可以理解的。
年纪越大工作越难找，例如3-4千的工作是随便找找，玩一样，但是你30过后，最起码要找月薪上1万的工作，这样的工作是机会也少，一般小公司也给不起，还得找个好公司才可以，好公司又不是天天招聘人，天天缺好的工作岗位，说不好听点儿，小公司的老板才赚多少啊？他来钱也很不容易的，小池塘就不好容得下大鲨鱼了。
（PS:一个有野心、希望能有所提高的人就要懂得放开自己的眼光、懂得由小及大，时刻记住提升自我才是王道）

接下来的内容同样也是我无意间在CSDN论坛中看到的一位程序员对自己过去10年的总结以及提出的一些忠告，这位善心的前辈总结自己的10年经验提出了13条建议。里面的一些建议也让我意识到了以前常被自己忽略的问题。


一下内容摘自：http://bbs.csdn.net/topics/390937296（欲看全文请点此链接）
（个人而言有些被射中靶心的感觉）
03. 这年代外语、学历、职称、驾驶证还是蛮重要的。
想找高薪，外资企业是正确的选择，在同样的打工里，外资企业的收入普遍是高的，我就想不明白，我们的赚钱能力怎么就比不过人家了，社会不断发展，将来可能去外国就像串门一样了，也说不定的，外语好将来的就业机会也会更多更广一些。
学历并不代表啥，但是学历也是敲门砖，例如有300个应聘者，那至少重点本科以下的，统统不看了，因为实在是来不及看了，你再厉害也被挡在机会的门外了，同样有时候你想改行什么的，职称也很重要，最起码评个中级职称，说不定还有机会能进入大学或者政府部门还是有可能性。
若有充裕的时间，应该把驾驶证考了，因为你越到后面越忙与工作家庭，没机会学车了也说不定的，平时也别光顾拼命工作，工作10年后你才发现，原来身边的人都至少硕士学历了，你被社会自动淘汰了，我现在就有这个感觉，虽然我带过很多硕士，他们的就业机会比我还好，经常能进入名牌企业，我也一直进不去。


09. 每天一点点进步，每月一点点积累，要敬业要爱业，我们给别人提供的也是服务。
总有一天，你也会有累的时候，你也会有老的时候，这时候，你要靠啥呢？就要靠你平时的积累，你10年的积累，可以打倒很多竞争对手，他们再厉害，再怎么样，也很难抵得过你10年的积累，特别是后面5-10年的积累，成果会很明显，前面的1-5年，算是做软件的入门吧，除非你有高人指点，那可能2-3年就可以修成正果，软件在将来还是会值钱的，以为生活会越来越智能化，越来越数字化，软件的需求还是很有前途，最起码未来的10-20年里不用太担心失业问题了。


10. 对程序员来讲，开发思想、架构、代码就是财富，别老丢弃你的劳动成果，要学会保护你的劳动成果。
我大概7-8年前的代码都在手上，经常改进来改进去，维护来维护去，在一定的程度上，让我生活轻松了不少，因为我不用什么都从头来过，我只要痛苦一次，以后就要反复重复利用，软件的价值在于重复利用，而不是每个东西，都从头开发，那永远也是辛苦的程序员，这个生活质量就别提了，不管自己的代码丑还是拿不出手，要学会精心维护，每天改进一点点，每个月一个小进步，每年一个大进步，多年的积累是宝贵的，这个早晚也会给你带来丰厚的收益。
（PS：虽然现在的我依旧在Coding上欠缺很多，但是我觉得前辈在这里说得很有道理，对于程序员而言要好好珍惜自己的劳动成果，通过一点点的积累和进步最终总会收获些什么的）


11. 当程序员要防止原地踏步，不是工作年限长了，经验就丰富了，能力就强了，年纪越大工作越难找。
我有一个朋友跟我开玩笑，工作5年的人，可能能力差距会很大，为什么呢？因为第一年他们干的事情都是一样的，都写程序了，2个人可能由于价值观不一样，5年后差距会很大，甚至是大到无法追赶的程度，为啥？因为还有机会的因素在里面，有的人干了5年，还是在原地踏步，天天只会写那些添加、删除、修改的代码。那你得注意了，需要不断的提高自己，才是硬道理。例如你会SQLServer，那要试着学习Oracle， 你是做C/S的，那得需要提高到B/S的，你是做单机软件的，那得需要提高到网络软件，你只关注自己的工作的，需要学会管理，关心他人的工作。你是当程序员的，要试着提高当项目经理、部门经理，公司的总监等等，人有野心有目标才会不断进步，最俗的为了多赚钱，提高工作职位工作岗位，工作单位，也是可以理解的。
年纪越大工作越难找，例如3-4千的工作是随便找找，玩一样，但是你30过后，最起码要找月薪上1万的工作，这样的工作是机会也少，一般小公司也给不起，还得找个好公司才可以，好公司又不是天天招聘人，天天缺好的工作岗位，说不好听点儿，小公司的老板才赚多少啊？他来钱也很不容易的，小池塘就不好容得下大鲨鱼了。
（PS:一个有野心、希望能有所提高的人就要懂得放开自己的眼光、懂得由小及大，时刻记住提升自我才是王道）