Rolei_zl-CSDN博客

原创 Updating -- Linux小知识

Updating -- Linux小知识

2023-12-24 16:11:19 3112

原创寻长失去的CSDN账号

CSDNer

2021-03-02 21:22:21 3834 1

原创 Updating -- Python知识

学得快忘得也快，记录一些Python小知识

2017-03-01 21:30:05 11484 1

原创为什么要做测试，有“钱”途吗？

2012年统计结果，有些问题经久不衰。以大数据为背影的数据分析时代，希望有时间再作汇总。也希望能把这些问题细细的反思和总结，给后来者一些借鉴。

2016-06-11 19:34:57 4581

转载转：用好先行者的“失败”，后发也能赢

产品或服务的“品质”不是供应商投入的东西，而是客户所能利用并愿意为之买单的东西

2026-06-20 10:34:18 5

转载转：什么是高效决策的关键？

Know-how

2026-06-17 19:32:58 18

转载转：选人要选能坚守的痴迷者

干一行爱一行，能够俯下身去，能够钻得进去

2026-06-16 19:29:08 16

转载转：敢互相拍桌子才是好团队

没有异议，就不做决策

2026-06-15 22:51:07 17

转载转：每个组织必不可少的四种角色

远见者、催化者、执行者和沟通者

2026-06-14 12:18:33 16

转载转：觉醒式养育

你的想法与感受

2026-06-11 17:45:45 22

转载转：为什么说共享认知的团队才能成事？

认知必须随着时间的推移不断迭代更新

2026-06-08 18:57:00 39

转载转：人才盘点

价值观和业绩

2026-06-07 20:49:24 44

原创 AIGC（生成式AI）试用 52 -- 个人知识库 DocsGpt(chat参数)

AIGC（生成式AI）试用 52 -- 个人知识库 DocsGpt(chat参数)

2026-06-07 16:22:59 250

转载转：好的领导者，不是发号施令，而是建立连接

建立连接

2026-06-06 10:42:31 53

转载转：CEO的五大诱惑

关注任务指令的清晰度而不是正确性

2026-06-04 18:20:40 43

转载转：大多数组织为面对危机

学习障碍

2026-06-02 20:59:30 60

转载转：和下属一对一沟通时，我们该谈些什么？

激发丰富而有意义的对话

2026-05-30 09:27:09 57

转载转：越想掌控，失控越快

设定边界，掌控可控之事

2026-05-28 21:30:58 62

转载转：为什么你提的问题，总让人不想回答？

沟通中最大的一个问题就是人们常常误以为沟通已经发生了

2026-05-27 21:32:21 63

转载转：停不下来的人，更需要一个“圆圈日”

暂时放下手边工作，完全静谧、完全集中专注的空间

2026-05-26 20:08:22 73

转载转：4个底层逻辑

效率是正确地做事，而效能是做正确的事

2026-05-25 13:36:08 78

转载转：真正的领导者不会独自登顶

互补的团队文化

2026-05-24 08:07:50 71

原创 AIGC（生成式AI）试用 51 -- Python IDLE扩展

AIGC（生成式AI）试用 51 -- Python IDLE扩展

2026-05-23 20:33:12 454

转载转：AI时代真正被重写的是企业生产要素

赚钱，不等于值得继续重配核心资源。活着，不等于代表未来

2026-05-22 20:42:08 74

转载转：HR不只是管人，也开始管“人机”

行业边界变得模糊，新进入者可以在很短时间内撼动既有格局

2026-05-20 20:41:25 90

转载转：组织靠什么拥有持久生命力

封闭系统必然要能量耗尽，要死亡的

2026-05-19 19:20:52 86

转载转：调动员工积极性的七个关键

思想意识发生变化，积极性、主动性提高

2026-05-18 20:49:09 99

转载转：为什么高手都是“顶级失败者”？

给自己设定一个“哀悼窗口”

2026-05-17 20:59:17 91

转载转：找准组织病根

明确性、一致性和认同度

2026-05-16 11:02:23 112

转载转：识人育人

将个体能力转化为组织韧性

2026-05-15 20:11:10 90

转载转：真正的服务创新，是对客户价值的极致尊重

高效完成某件事

2026-05-13 20:40:28 104

原创 AIGC（生成式AI）试用 50 -- 随想next AI?

AIGC（生成式AI）试用 50 -- 随想next AI?

2026-05-11 23:18:50 216

转载转：你以为的战略，可能只是一份好看的计划

我们要追求这个结果

2026-05-11 18:51:36 101

转载转：智能体规范应用与创新发展实施意见

能够自主感知、记忆、决策、交互、执行的新型产品服务形态

2026-05-09 20:52:55 110

转载转：为什么你的企业文化做了半天，却还是流于表面？

人工饰物、价值观念、深层假设

2026-05-08 21:35:58 106

转载转：过度倾听，也会让你走弯路

一个人的阴暗面往往是她千锤百炼的长处的另一面

2026-05-07 18:56:40 105

转载转：别做“优秀的平庸者”

边做边探索，多试、多换、多比较

2026-05-06 20:56:30 105

转载转：领导者如何给人留下好印象？

放大自己希望别人接收到的信号，来赢得对自身想法的支持，或使人力、社会和声誉资本的感知价值倍增

2026-05-05 10:57:31 102

转载转：人们记住一个组织，不是因为结构，而是能力

能力意味着这个组织因何而出名，擅长做什么，以及它如何传递价值

2026-05-03 18:19:11 105

转载转：2028年6月的研究报告

AI代理不睡觉、不请病假、也不需要医保

2026-04-26 19:53:20 130

TMMi Framework.R1.0 CN.pdf

TMM, SOFTWORE TEST MODULE MATURITY

2014-12-21

auto robot spyxx

2023-08-17

Python 3.5.2 documentation

2023-06-12

Django Documentation Release 4.1.4

官方文档，最佳学习资料，加点实例更好。

2023-03-10

空空如也

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