【人力资源管理】第3集 免费开源ERP: Odoo 16 hr_holidays管理员工休假和缺勤 构建一体化企业人力资源管理

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前言

管理员工休假和缺勤。

一、管理员工休假

跟踪所有员工的假期
跟踪每位员工的休假天数。员工输入请求，经理对请求进行审批和验证，所有操作只需点击几下就可完成。每名员工的日程表都会相应更新。

经理可以从一个完整视图中查看整个团队的休假情况，以保持团队的良好组织，并在成员缺席的情况下轻松预测任务分配情况。

休假看板

个人休假

我的假期

二、批准或者拒绝休假申请

处理员工的所有请求
允许员工自己记录休假请求，并通过电子邮件通知每个新的请求。决定批准或拒绝请求，并添加一个注释，向员工解释拒绝的理由。

职工休假申请

休假审批

员工假期管理

三 、简单报表工具

一键为每个休假请求创建报表，包含每个请求类型、员工、部门乃至整个公司的详细信息。获得休假的统计数据并做好后续计划，以确保将生产力保持在最高水平。

按员工休假分析

按类型休假分析

四 、使用功能

1.管理休假申请

员工申请
允许您的员工自行记录申请，并获得关于每个新申请的通知。

批准或拒绝申请
单击一下即可回复员工申请。使用绿色按钮即可查看已批准和计算的休假。使用灰色按钮查看稍后管理的待定休假。

添加评论
在您批准或拒绝为员工添加信息时插入备注。

添加分配
设置人均分配的休假数，允许员工按照配额记录其休假。

定制休假类别
为异常情况创建新休假。

管理各层级
允许管理员处理其团队的申请并亲自检查每个申请。

2.报告

个性化仪表板
功能丰富的统计面板，可供员工查看自己的账户、经理查看团队情况、总管理员查看整个公司的情况。

甘特图视图
获得整个团队的日、周、月和年计划，以清楚了解团队的可用性。

日历视图
提前计划，在清晰的日历中关注团队当日、当周和当月的可用性。

报告
获得每人、每个部门及每种休假类型的休假天数统计数据，只需轻击一下即可导出为 PDF。

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总结

以上就是今天要讲的内容，本文仅仅简单介绍了Odoo hr_holidays的使用，而Odoo hr_holidays提供了大量能使我们快速便捷地处理数据的函数和方法，简约而不简单。