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“立足校本研训,培养优秀教师群体”的实验研究
一、课题选题目的、意义及价值(理论价值、实践价值、推广价值)
1988
年,
《世界教育年鉴》以“教师的专业发展”为主题发表的一系列文章中提出:教师作为提供教育教学服务的专业工作者,专业发展目标
是提高教育教学的知识和技能,提高教育教学的水平。近年来,我们珠海路小学顺应教育形势发展的需要,注重立足学校实际,开展以校为本的教师
培训与教育教学研讨活动,促进了教师的专业发展。学校涌现出了一批省市级优秀教师,其中齐鲁名校长
1
人,齐鲁名师、省特级教师
1
人,省优秀
辅导员
2
人,岛城名师、青岛市特级教师
2
人,及一批青岛市优秀教师、学科带头人、教学能手、青年教师优秀专业人才。教师队伍整体素质的提高,
对学校教师队伍专业发展提出了新的要求,为学校打造名师,壮大优秀教师群体创造了条件。
《
“立足校本研训,培养优秀教师群体”的实验研究》这一课题研究的目的在于立足于学校实际,充分挖掘校内资源与优势,同时借助于外部
力量,内外结合,开展基于校本实际的形式多样的培训与研究活动,为教师的成长、发展搭建平台,使之在积极参与中促进不同层次教师的专业发展,
培养市、地、省乃至全国等不同层次的名优骨干教师,构建学校优秀教师群体,以名师打造名校,探索出基于学校的优秀教师群体培养模式。
本课题的研究可以有效探索教育的基层组织——学校在促进教师专业发展方面,
尤其是优秀教师群体培养的有效途径与方式,
构建起适合学校
推进的教师专业发展的培训与研究基本模式,为其它学校和教育行政部门在促进教师专业发展方面提供可资借鉴的实践经验。同时,本研究的探索,
也可以为基于学校的名优教师群体培养的途径与方式的理论研究提供一些鲜活的个例和丰富的实践依据,并通过实验论证:学校是促进优秀教师群体
发展的最主要的途径,校本研训是名优骨干教师发展的最主要的方式,并探索以校为本的优秀教师群体培养的可行性策略,进一步完善教师专业发展
的教育理论。
2
、课题研究的主要内容和拟解决的关键问题(研究的切入点、重点、难点、主要创新点等)
本课题研究的主要内容包括:
1.
探索促进优秀教师群体成长的校本研训途径与方式,使教师由被动参与为主动自觉谋划职业发展,由个体努力为群体努力共同创优;
2.
构建以校为本的优秀教师群体培养的基本模式,壮大学校名优教师队伍,创建名校;