学术诚信的重要性_宋瑞：坚持学术诚信 恪守学术道德 捍卫学术尊严

“内诚于心，外信于人”，“人无信不立，国无信不兴”。诚信是我国传统文化传承下来的道德传统，也是人类社会共有的一项道德原则和行为准则，社会转型期出现的诚信缺失和各种道德乱象，使得诚信体系建设在具有历史性、世界性的同时，也更具有了现实的紧迫性。

科学研究本该是最严肃、最求真的事业，诚信对科学研究的重要性不言自明。坚持学术诚信，恪守学术道德，抵制学术造假，捍卫学术尊严是每一个科学研究工作者的基本职责。如果科学研究都可以作假、可以欺罔，那么社会的发展进步就无从谈起了。然而遗憾的是，受各种复杂因素影响，科研失范、学术不端大量存在于学术共同体之中，在一定程度上损害了学术研究的纯洁性和公信力。

在科研诚信方面，存在两个层面的问题。一是违背法律的学术不端，也就是一般意义上的捏造、篡改、剽窃这类“硬不端”。这一类行为大家都比较重视，是基本的红线，绝对不可触碰。另一个是介于违法和失信之间的，比如急功近利、不求甚解、随意应付、不认真、不求真、不较真、为了博得眼球而哗众取宠地提出一些经不起推敲的观点等，我们姑且称之为“软不端”。这类失信行为不太容易辨识，也没有受到足够重视。如果说自然科学、工程科学领域的学术不端更容易是捏造事实、篡改数据、剽窃成果等“硬不端”，那么社会科学领域固然也有“硬不端”，恐怕更多的还是“软不端”。

著名科学家埃里克森说过，“智力活动上的诚实创造了科学”。诚信乃科学对其从业者的根本要求，是科学道德的基石，关系到科学的生存和发展，但要把它内化为信念、外化为行动，并不容易。建议从以下三个方面完善。

在组织文化方面，一是建议凝练出社科院人精神，以此作为社科院赖以立足、借以发展、得以持续的灵魂，作为社科院人的身份标识、精神象征和普遍追求；二是制作各种宣传材料，把历史上社科院的大家、大师们的治学精神、学术成长、科研心得介绍给新一代的青年研究人员，树立正确的科学伦理观，传承优良的学术传统；三是组织各类活动，营造良好的学术研究氛围。

在制度建设方面，一是充分发挥院学术道德委员会和研究所学术道德委员会的监督、引导作用，真正按照《中国社会科学院关于处理学术不端行为的办法》严肃处理，让诚信成为不可触碰的底线，成为自觉的研究习惯；二是探索建立科研人员的诚信积分制或科研人员诚信档案制，对不诚信的行为进行警告、扣分，并将科研人员的学术诚信表现与创新工程挂钩；三是建立课题研究成果公示制度，不仅重视申请立项，也重视对最终成果的管理。

在个人修为方面，当然是要鼓励、引导科研人员，尤其是生存压力、成长压力很大的青年科研人员，形成“研精思远、究微践行”、潜心做研究、踏实做学问、不求虚名的价值观和行为准则，像马克斯·韦伯所言，“全身心地投入到科学之中”，“全心服膺于他的学科要求”。