如何快速接收新项目代码

最近换了工作,对于新项目来说一切都是从头开始,总结下如何快速接融入新团队如何分析接收行项目代码.
1.摆正心态
对于一个新环境此时最重要的是保持良好心态,不要过于急躁的翻找代码,跑项目看文档,一般新东家都会预留时间给新融入团队的同事来学习和接收信息,无论是行业的业务信息还是代码规范信息,出来炸到特别是看到海量的代码和繁重的开发工作都会感到压力山大,我刚入现在公司的时候就是这状态,完全吃不消,后来想想,公司也不是请我来拯救公司拯救项目的,没必要把自己看的那么重,保持平常心,按时上下班就好了,而且一般都会有人带所以不必惊慌,此时主要工作就是多观察(见机不妙就跑路哈哈哈),观察同事的状态,跟你预期的做比较,熟悉公司是如何运转的,办事流程等等,等一两周熟悉了就开始接手一些项目代码文档,可以着重自己感兴趣的看,对于有些经验的人来说项目内容大同小异,主要缕一缕自己不熟悉的内容,框架部分啊,项目架构啊等等,自己跑跑程序呀…切记不能刚来看了两天代码就高谈阔论,没卵用.
2.理清工作内容
一般招聘时候就会基本确定工作大致内容,也在能力范围内,等你熟悉了公司就要开始主要跑系统,做业务,对公司系统的大概流程能够熟悉,同事说哪里哪里的时候能够对上号,这样在有人给你讲业务讲代码的时候也能有良好反馈,否则讲完根本和没讲一样,不便于接下来的工作
3.做好定位
如果你是高级工程师那你要对自己工作有一定见解,领导给你需求你能做出实现方案,初级的话就要听安排,多与上级沟通思路,主动沟通工作进度,及时反馈问题,不拖后腿
4.积极参与
刚到新单位都不熟悉你,有时候要积极展示自己,让别人了解你,知道你能担当什么,如果别人不知道你的深浅贸然给你工作你压力大别人还不明所以.

5.积极学习
作为程序员来说,技术时刻在进步,但万变不离根本,还是要学习基础知识,前后台基础,交互,数据存储等等,技术的迭代到落地有些时间差,可以储备一些新技术留待将来,同事把当前用到的技术做总结,做到前后技术延伸,把握时代潮流