找工作经历

2023.4.21
  今天做了个管培生的笔试题，卧槽忘了是技术管培生还是管理的了，麻了，按照本本分分打工人的性格规则：团结同事，自信乐于助人，没有野心的，吃苦加班的奴才性格，如果是管培生的话可能会要求领导型的人格的话那就真的是驴唇不对马嘴了，麻了，几百个题刷了个寂寞。
  做这道题的时候我还去思考了，就是按照规则去排除掉最可能和最不可能需要的人格，真的麻了。我这性格也确实不太适合做管理，虽然当过班长但也只是为了逃避悲伤而让自己忙起来，不让自己闲下来胡思乱想。
  中午的时候接到了深圳的一个华为OD对接人的电话，聊了一下，可能满足她人事的鱼塘入门门槛了，加了微信，推过来了题库先刷一下题准比一下后面的笔试，自己吃完中午饭了解了一下华为的OD（德科给华为的外包，待遇可能好点），但是思考了一下感觉自己没项目，在后面的技术面上也很难过的去。
  说实话哦，我的初心就是先找个工作混出去，能养活自己了，但是目前投了几百封南京的简历，回电话的都是要去南京线下面试，但是说实在的线下面试过去之后是不是炮灰不说，自己的能力也是个问题，说是大学生追求的是以后长期稳定的发展，但是目前的就业环境和竞争的压力，找个本行的实习都难，何况愿意低薪收自己进去培养的呢，冷静的思考企业找的是有能力，能干活愿意加班的人，往届生投简历的时候我都被在校生和职场人的身份选择给弄尴尬了，真正的身份问题倒是次要的。就像老秦说的我的简历真的就是已读不回，华为OD有希望进去就不要犹豫，基本上可以推测出这个年头毕业生可以找个外包就算不错的了。
  就像网上说的华为的OD（Outside Dispatch）每半年才会有一次机会，来玩玩，心态可取，努力一下虽然没啥希望但是尝试。反正这个机会不行就下次。
  中午的时候来了家博为峰软件技术股份有限公司的女人说了几分钟，反正是培训后面接活好像也是外包，+培训，搞了半天没说清我要付出的代价是什么，再说吧。
  下午的时候美团来了一个销售的岗位说实话，能做，从小就会做买卖，给拒了。
  昨晚就在思考这个时候应该去问问已经就业的同学，或者之前实习接触到的老师看看从他们这里有没有什么可以启发的地方了。
  选择大于努力找个工作立足赚点钱，以后慢慢发展，后期的问题该怎么解决这是一个计划性的问题，策略上的失误会搭进去很多的努力

  明天实习僧和牛客上再投投简历，刷一下题问问有经验的人后面要做哪些努力。
  刷题md

推荐方法一：实习招聘平台：Boss直聘、实习僧、领英、拉勾网等各种正规招聘平台
进入IT大厂实习的方法就是通过各类正规招聘平台找IT大厂实习，大部分招聘平台基本会依据企业规模，是否上市公司，是否独角兽，公司经营范围等条件筛选，大学生们可以很方便的看到招聘企业的实习职位招聘，不过大学生们在实习时需要自己甄别下实习平台的正规性，尽量选择大型实习平台，有保障，小众实习平台建议多加慎重，避免遇到诈骗。

推荐方法二：学校会有专门的就业实习平台
通过学校官网就业平台，这些平台的实习职位基本都是被学校筛选过一遍，通过学校就业实习平台的职位，相比其他平台有自带优势，那就是招聘方对你的学校具有认可度，不会因为学历等方式拒绝你的面试。

推荐方法三：通过实习内推，尤其是学长学姐们或者牛客网
实习内推相比自己投递简历的话，会更快知道结果，同时也能知道当前大厂HR需要什么样的人才，进而调整自己的简历并对简历进行二次优化，同时获得实习offer的概率会大很多，大部分公司对于内推人选会优先安排面试。

推荐方法四：通过“超级实习生”计划进入IT大厂实习
这个方法需要你具备本科学历，同时计算机专业基础相对而言比较扎实，但是缺乏项目实战，想要学习IT行业最新的技术与开发能力，才可以考虑，同时还需要具备一定的经济能力，建议大学生们先通过前三个方式找实习，第四个方法只适合部分人群，不适合所有人群，请慎重考虑!