据不完全的统计国内程序员数量已经有几百万之众了,而且分散在各个城市,像一线城市华为,百度,腾讯等大厂程序员的数量也不过百万,也就是讲大部分的程序员还是在小厂或者中型的公司工作,不要像网络上传说中的,进不了大厂好像就低人一等了,完全没有必要这么去想。
而且进大厂的一些程序员在生涯早期也是在小厂工作,积攒了足够多的经验重新冲刺进入了大厂,有过大厂经历的程序员只占很小的一部分比例,而且从技术生涯的角度来讲有过一段小厂的经历,也是人生重要的一笔财富。
现在网络上的很多的面试资料,拿着去大厂面试的经历写出来,弄得大家不去大厂面试过,好像生涯缺失了很多财富,对于一个技术人员来讲从事技术研发,主要考虑两个方面一个是能够拿到与自己能力匹配的薪资,一个是公司的环境非常适合自己的成长。只要具备这两个场景就够了,技术人员要如此多的虚名没有太多的意义。
程序员在大厂和小厂工作的几个区别
在大厂工作起码从名声上听起来好听,而且在福利待遇上比较完善
大厂在制度上比较完善,而且制定的规则大众普及性,而且如果是学历够了应届生进入大厂还能解决户口问题,这对于一线城市上班的人来讲是一个巨大的诱惑。
大厂在福利待遇上比较完善